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Risorse S.P.A.
Via San Vigilio 1, 20142, Milano (MI)
- Milano, Lombardia
- servizi HR B2B
- ricerca e selezione personale
- somministrazione lavoro
- formazione aziendale
- tirocini giovani
- alternanza scuola-lavoro
Chi siamo
L'attività si concentra principalmente sul mercato B2B nel settore delle risorse umane, offrendo una vasta gamma di prodotti e servizi. La produzione si focalizza sulla ricerca e selezione del personale, la somministrazione di lavoro, la formazione, i tirocini e gli stage, l'alternanza scuola-lavoro, i progetti specializzati, gli hackathon e gli eventi formativi, l'integrazione delle persone con disabilità e i servizi amministrativi.
Prodotti
La gamma comprende servizi di ricerca e selezione del personale, somministrazione di lavoro, formazione, tirocini e stage, alternanza scuola-lavoro, progetti specializzati, hackathon e eventi formativi, integrazione delle persone con disabilità e servizi amministrativi.
Servizi
La produzione si concentra sulla ricerca e selezione del personale, la somministrazione di lavoro, la formazione, i tirocini e gli stage, l'alternanza scuola-lavoro, i progetti specializzati, gli hackathon e gli eventi formativi, l'integrazione delle persone con disabilità e i servizi amministrativi.
Dove si trova
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- BSB2B Services Di Fulvio PalmieriTorino, PiemonteL'attività opera nel settore delle risorse umane e della gestione del personale, offrendo una gamma di servizi tecnici e operativi per supportare le aziende nella gestione del loro capitale umano. Servizi Ricerca e Selezione del Personale: fornitura di servizi per l'individuazione e la selezione di candidati qualificati. Gestione del Lavoro e del Personale: Somministrazione di Lavoro: gestione di risorse umane temporanee. Supporto alla Ricollocazione: assistenza nella ricollocazione di dipendenti. Welfare Aziendale: implementazione di programmi di benessere per i dipendenti. Amministrazione e Paghe: gestione amministrativa e contabile del personale. Appalto: gestione di contratti di lavoro. Formazione e Sviluppo: Formazione Aziendale: programmi di formazione per lo sviluppo professionale. Formazione Sicurezza sul Lavoro: corsi sulla sicurezza lavorativa. Consulenza e Supporto: Career Coaching: orientamento professionale per i dipendenti. Consulenza del Lavoro: supporto legale e amministrativo. Consulenza HR: consulenza sulla gestione delle risorse umane. Executive Search: ricerca e selezione di candidati per ruoli dirigenziali. Gestione Fondi Interprofessionali: amministrazione di fondi per la formazione e lo sviluppo professionale. Indagine Clima Aziendale: analisi del clima lavorativo. Medicina del Lavoro: servizi sanitari per i dipendenti. Outplacement: supporto nella transizione professionale. Settori Serviti Risorse Umane Gestione del Personale Tecnologie Software HR: utilizzo di piattaforme tecnologiche per la gestione delle risorse umane. Piattaforme di Ricerca del Lavoro (Jobrapido): utilizzo di strumenti innovativi per la ricerca di personale qualificato.
- JSJob Select Societa' A Responsabilita' Limitata (In Forma Abbreviata Job Select S.R.L.)Padova, VenetoL'attività si concentra sulla ricerca e selezione del personale, sulla formazione e sul reinserimento lavorativo, offrendo una gamma completa di servizi per le aziende e i privati. La loro offerta include: Servizi per le aziende: Ricerca e selezione del personale: L'attività supporta le aziende nella ricerca di profili qualificati attraverso Sales Revolution e Servizio Annunci, assicurando la migliore corrispondenza tra le competenze dei candidati e le esigenze aziendali. Head hunting: Per trovare i talenti più abili, l'attività offre servizi di ricerca mirata di profili altamente qualificati. Formazione finanziata: Attraverso percorsi di formazione finanziata, l'attività aiuta le aziende a sviluppare le competenze del proprio personale, sia in ambito tecnico che manageriale. Formazione esperienziale: L'attività propone workshop e percorsi formativi alternativi che permettono di apprendere in modo diretto e immediato, migliorando le competenze interpersonali e sociali. Fondi Interprofessionali e Attivazione Tirocini: Offre soluzioni mirate per l'attivazione di tirocini e l'accesso a fondi interprofessionali per lo sviluppo delle competenze dei dipendenti. Analisi del clima aziendale e gestione delle carriere: L'attività supporta le aziende nell'analisi del clima aziendale e nella gestione delle carriere dei dipendenti, fornendo consulenza legale nell'ambito della gestione del personale. Iniziative di politiche attive per l'occupazione: L'attività gestisce piani personalizzati per promuovere l'occupazione, inclusi programmi di reinserimento lavorativo e percorsi rivolti ai professionisti. Servizi per i privati: Formazione finanziata e reinserimento lavorativo: L'attività offre programmi di formazione finanziata e percorsi di reinserimento lavorativo per disoccupati e lavoratori beneficiari di ammortizzatori sociali. Sportello Lavoro e Assegno per il lavoro (AxL): Fornisce supporto attraverso il programma Garanzia Giovani e l'Assegno per il lavoro per favorire il reinserimento lavorativo dei giovani e degli adulti. L'attività è impegnata a costruire profili professionali attraverso la formazione e la valorizzazione delle competenze, supportando così le aziende e i privati nel raggiungimento dei loro obiettivi di sviluppo e reinserimento lavorativo.
- FLFmts Lavoro S.R.L.Bari, PugliaL'attività si concentra sulla ricerca e selezione del personale, offrendo soluzioni mirate per le aziende e consulenti del lavoro. La sua offerta comprende una vasta gamma di servizi volti a soddisfare le esigenze di reclutamento e gestione delle risorse umane delle organizzazioni. Prodotti e Servizi Ricerca e Selezione del Personale Servizi di headhunting e caccia alle talpe: Reperire profili di alta qualità per le posizioni aperte. Consulenza nella definizione dei requisiti: Aiutare le aziende a identificare il profilo professionale ideale per ogni posizione. Supporto nella valutazione e selezione dei candidati: Attraverso rigorosi processi di valutazione. Tirocini e Politiche Attive Programmi di tirocini retribuiti: Per giovani professionisti e studenti. Collaborazione con università e istituti di formazione: Per facilitare l'inserimento lavorativo dei neolaureati. Attività di politiche attive per il lavoro: Supportare la transizione occupazionale di lavoratori in mobilità. Outplacement Consulenza per i dipendenti in uscita: Per facilitare il loro inserimento in nuovi contesti lavorativi. Supporto nella ricerca di nuove opportunità di carriera e formazione: Per i dipendenti in transizione. Somministrazione di Lavoro Fornitura di lavoratori in somministrazione: Per coprire fabbisogni temporanei o stagionali. Servizi di gestione amministrativa e fiscale: Per le aziende clienti. Gare e Appalti Supporto nella partecipazione a gare pubbliche: E nella gestione degli appalti. Soluzioni per i Consulenti del Lavoro Consultazione e Supporto: Assistenza nella gestione delle pratiche di ricerca e selezione del personale. Consulenza per la gestione delle politiche attive e delle somministrazioni di lavoro. Prodotti e Servizi Specifici Eduwork e Talent4Job: Piattaforme dedicate alla pubblicazione di offerte di lavoro e alla gestione dei curricula dei candidati. Strumenti avanzati per la gestione delle interazioni tra aziende e candidati.
- PPlurimpresa S.R.L.Catania, SiciliaL'attività si concentra sulla fornitura di servizi e soluzioni per il mondo del lavoro, con un focus sulla formazione, consulenza e sviluppo per le imprese e le persone. Con una vasta gamma di offerte, l'impresa si distingue per la sua esperienza nel settore e il suo approccio personalizzato ai clienti. Prodotti La produzione si concentra su servizi di formazione aziendale, lavoro in somministrazione, politiche attive per il lavoro, ricerca e selezione del personale, sicurezza e privacy, welfare aziendale, certificazione sulla parità di genere e whistleblowing. Inoltre, l'offerta include percorsi di sviluppo personalizzati per le aziende attraverso i programmi PStart, PMed e PLarge, che seguono un metodo di crescita e sviluppo basato sulla Formula Zero Pensieri. Servizi L'impresa fornisce servizi per gli enti, tra cui formazione specialistica e supporto per l'organizzazione di convegni e procedure di gara. Inoltre, offre servizi per le persone, come politiche attive per il lavoro, formazione e ricerca e selezione del personale. Eventi e Formazione L'azienda è coinvolta in eventi di formazione e networking, come il Sicily Business Forum, che riunisce leader aziendali, esperti di management e personalità di spicco per discutere temi di sviluppo economico e aziendale. Certificazioni e Qualità L'impresa supporta le aziende nell'ottenimento di certificazioni di qualità e sicurezza, come ISO 9001, ISO 14001, BS OHSAS 18001, e altre, per dimostrare il loro impegno nella qualità e nella sicurezza.
- PGPower Giob S.R.L.Brindisi, PugliaL'attività si concentra sulla Ricerca e Selezione del personale e sul Supporto alla Ricollocazione Professionale, offrendo servizi flessibili e personalizzati per lo sviluppo competitivo delle imprese. L'esperienza nel settore e l'analisi dettagliata delle esigenze del mercato sono alla base dell'approccio dell'impresa. Servizi per le Imprese Ricerca e Selezione del Personale L'offerta comprende l'individuazione di risorse in linea con il profilo richiesto, sia per grandi numeri che per middle e top management. Si utilizzano test del metodo Hogan per ridurre i tempi di selezione e effettuare uno screening scientificamente valido. Inoltre, si offre consulenza gratuita per l'inserimento lavorativo delle risorse selezionate, supportando l'individuazione della scelta contrattuale più adatta e l'accesso a fonti di finanziamento ed incentivi per le assunzioni. Politiche Attive del Lavoro L'impresa si occupa di incentivi all’occupazione come il Bonus Occupazione Giovanni Under 35, Incentivi Assunzione Disabili, Incentivi Donne e Over 50, Incentivi Lavoratori in CIGS, Naspi e Mobilità, Incentivi Lavoratori in Sostituzione. Inoltre, vengono gestiti programmi come il Programma GOL - Garanzia Occupabilità e il Programma FILA 2014 - 2020. Si utilizza il Metodo Hogan per Recruiting e Valutazione. Tirocini Finanziati e Garanzia Giovani L'offerta comprende Tirocini Finanziati e Garanzia Giovani per i candidati. Servizi per i Candidati Orientamento al Lavoro L'impresa offre programmi come il Programma GOL Candidati, il Programma FILA 2014 - 2020 e Yes I Start Up. Formazione L'offerta comprende Corsi online e Master, tra cui il Master Gestione delle Risorse Umane. Inoltre, si offrono Università Telematiche Power Giob - IT Erasmus Plus e Fashion & Work Project 2022. Certificazioni e Acreditazioni L'impresa è accreditata dal Ministero del Lavoro per Ricerca e Selezione del personale e per Supporto alla Ricollocazione Professionale. Inoltre, sono presenti le Certificazioni ISO 9001, ISO 45001 e ISO 27001.
- PLProspettiva Lavoro S.R.L.Biella, PiemonteL'attività si concentra sulla consulenza specializzata per lo sviluppo, la riconversione e l'aumento della qualità del capitale umano. La realtà offre una vasta gamma di servizi, tra cui la ricerca e selezione del personale, la gestione delle politiche attive del lavoro, l'attivazione di tirocini e l'efficientamento dei costi per le amministrazioni INAIL e INPS. Servizi Ricerca e selezione del personale: La realtà si impegna a trovare i migliori candidati per le aziende, garantendo un processo di selezione accurato e mirato. Outplacement: Supporto per i dipendenti in uscita per facilitare il loro reinserimento lavorativo. Gestione delle politiche attive del lavoro: Attraverso misure strutturate, la realtà facilita l'inserimento lavorativo delle persone più deboli e svantaggiate, in collaborazione con il Fondo Sociale Europeo e programmi regionali come il GOL (Garanzia Occupabilità dei Lavoratori). Attivazione tirocini: Supporto per l'attivazione di tirocini in 8 ore lavorative, permettendo alle aziende di integrare giovani talenti al minor costo di mercato. Efficientamento INPS e INAIL: Consulenza per l'ottimizzazione e la riduzione dei costi previdenziali e assicurativi, attraverso un calcolo preciso dei benefici disponibili e un'analisi delle normative applicabili. Recupero versamenti: Verifica della compliance rispetto alle norme e possibilità di recupero dei contributi INPS versati in eccesso.
- ALApl - Lavoro S.R.L. Agenzia Per Il Lavoro Training & Working - Progetto EuropaNapoli, CampaniaL'attività si concentra sulle Politiche Attive del Lavoro, offrendo servizi di ricerca e selezione del personale, supporto alla ricollocazione professionale e formazione specialistica. Prodotti e Servizi Offerti Servizi per i Candidati: Guida al Colloquio di Lavoro: Supporto e orientamento per i candidati nel prepararsi ai colloqui di lavoro, fornendo consigli e tecniche per migliorare le proprie abilità di presentazione. Guida alla Compilazione del Curriculum Vitae: Assistenza nella redazione di un curriculum vitae efficace, aiutando i candidati a presentare al meglio le proprie competenze e esperienze professionali. Ricerca e Selezione del Personale: Servizio di ricerca e selezione di candidati adatti alle esigenze specifiche delle aziende, garantendo un processo di selezione accurato e mirato. Servizi per le Aziende: Ricerca e Selezione: Offre un'ampia gamma di servizi di ricerca e selezione del personale, supportando le aziende nella identificazione e nell'assunzione dei candidati più idonei per i ruoli disponibili. Supporto alla Ricollocazione Professionale: Programmi di supporto per lavoratori in cerca di nuove opportunità o per chi necessita di riqualificazione professionale, aiutandoli a rientrare o riposizionarsi nel mercato del lavoro. Formazione Specialistica Gratuita: Attraverso il progetto SISTEMIS, l'impresa offre formazione specialistica gratuita finanziata dalla Regione Campania, focalizzata sullo sviluppo e l'innovazione nei settori trainanti dell'economia meridionale. Il progetto prevede attività formative gratuite della durata di 200 ore, con metodologie di apprendimento in presenza e e-learning sincrona, che coprono argomenti come l'innovazione, il business plan, le soft skills e lo sviluppo delle capacità imprenditoriali.
- PPsychometrics S.R.L.Padova, VenetoL'attività si concentra sulla ricerca e selezione di personale, offrendo un recruiting efficace, accurato e dinamico. La loro offerta di servizi è suddivisa in diverse aree: Ricerca e Selezione del Personale La realtà seleziona candidati ideali basandosi su job description e job profile definite con l'azienda. L'attività può comprendere Recruiting, Recruiting e Screening, e Assessment Center mirati per la valutazione di competenze specifiche. Sono anche specializzati in Head Hunting per individuare profili altamente specializzati. Recruitment Gamification Valutiamo le skills dei candidati attraverso attività esperienziali per rendere la selezione più efficace. Questo metodo permette di testare le capacità dei candidati, riduce la desiderabilità sociale e le risposte "preconfezionate", accorcia i tempi della selezione e favorisce un maggiore engagement con l'azienda. Selezione Profili Bancari, Assicurati e Servizi Finanziari L'impresa opera con una divisione “Banking & Financial Services” orientata alla ricerca e selezione di personale bancario, finanziario ed assicurativo. Formazione Esperienziale e Team Building in Azienda La formazione esperienziale mette al centro dell'apprendimento l'esperienza, coinvolgendo fortemente i partecipanti e permettendo loro di mettersi in gioco. Psychometrics propone pacchetti esperienziali come Psycho Lab, Psycho Entertainment e Psycho Benefit Wellness. Formazione a Mercato e Finanziata L'azienda offre percorsi di formazione creati su misura, partendo da un'analisi dei fabbisogni formativi. Inoltre, supporta le aziende nell'adesione ai Fondi Interprofessionali per finanziare la formazione aziendale, abbattendo i costi. Attivazione Tirocinio Come Ente Accreditato ai Servizi per il Lavoro, seguono le aziende nell'attivazione di tirocini extracurriculari, gestendo la burocrazia e fornendo assistenza lungo tutto il tirocinio. Programma GOL Il programma GOL è uno strumento di reinserimento nel mondo del lavoro, all'interno del PNRR, che facilita le transizioni occupazionali e migliora l'occupabilità. Psychometrics mette a disposizione degli utenti uno strumento chiamato Work Case (Valigetta del Lavoro) contenente risorse per il reinserimento lavorativo.
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