Fmts Lavoro S.R.L.

Selexi S.R.L.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza consolidata nel settore della gestione di procedure concorsuali, della formazione aziendale e della ricerca di mercato. Offre una vasta gamma di servizi e prodotti che spaziano dalla selezione e valutazione a test, alla formazione esperienziale, fino alla ricerca di mercato. Prodotti Selezione e Valutazione a Test L'attività è specializzata nell'organizzazione di procedure selettive e concorsuali per la Pubblica Amministrazione, le Università e le Forze Armate. Offre una consulenza specializzata, procedure tecniche certificate, database proprietari contenenti oltre 300.000 test multiple choice, software proprietari per la gestione delle attività e una sede d'esame di proprietà. Garantisce trasparenza, oggettività e riservatezza, con un team di professionisti qualificati che seguono ogni fase del processo concorsiale. Formazione Esperienziale L'attività offre corsi di formazione ad hoc sulla gestione del ruolo professionale, rivolti a Manager, personale di vendita, front-office e della Pubblica Amministrazione. I corsi sono tenuti da formatori esperti e mirano a migliorare le competenze pratiche dei partecipanti, collegando l'apprendimento teorico con la quotidianità lavorativa. Ricerca di Mercato L'attività fornisce servizi di ricerca di mercato qualitativa e quantitativa, adottando metodologie innovative e un team multidisciplinare di ricercatori. Offre indagini di mercato qualitative e quantitative, desk research, questionari cartacei, mystery shopping e altre metodologie per comprendere i processi sociali, economici e di marketing di diverse realtà aziendali e istituzionali. Test Center e Simulazioni Online L'attività gestisce il Test Center più grande d'Europa, situato a Milano, dotato di moderne tecnologie per esami informatizzati. Offre simulatori online per preparare ai test di ammissione universitari e percorsi di preparazione al GMAT. Il Test Center fornisce anche servizi per eventi, con diverse sale attrezzate per diverse esigenze. Assessment Center L'Assessment Center dell'attività è una metodologia di selezione e valutazione che utilizza strumenti psicoattitudinali, test psicologici, dinamiche di gruppo e colloqui per evidenziare le competenze e le qualità individuali dei candidati. Il team di Psicologi del Lavoro dell'attività integra diverse metodologie per offrire una valutazione completa. Selezioni in Spagna Attraverso la collaborazione con GSG Metrics, l'attività offre soluzioni con rigore tecnico e scientifico per la valutazione professionale del personale nel mercato spagnolo. GSG Metrics fornisce strumenti psicometrici e una piattaforma per la gestione di selezioni e esami in modalità telematica. Eventi e Location L'attività offre una vasta location per eventi, con diverse sale attrezzate per diverse esigenze, fornendo servizi come proiettore, lavagna interattiva, catering e noleggio PC.

Arkigest S.R.L.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza consolidata nel settore della consulenza e dei servizi HR, offrendo una vasta gamma di soluzioni integrate per la gestione delle risorse umane e la consulenza organizzativa. Con l'obiettivo di creare valore attraverso l'ascolto delle necessità delle aziende e dei candidati, l'impresa si impegna a fornire servizi di alta qualità per supportare le risorse umane e migliorare l'efficienza operativa delle organizzazioni. Prodotti e Servizi Offerti Ricerca/Selezione del Personale L'impresa aiuta le aziende a individuare il miglior capitale umano attraverso processi di ricerca e selezione mirati. Offre servizi di headhunting, valutazione delle competenze e colloqui di selezione personalizzati per garantire che le aziende trovino i candidati più adatti alle loro esigenze. Fornitura di Personale Temporaneo L'agenzia per il lavoro dell'impresa fornisce personale a tempo determinato per supportare le aziende nelle diverse fasi del loro ciclo operativo. Questo servizio include la gestione completa del contratto di lavoro e l'assistenza continua durante il periodo di collaborazione. Formazione L'impresa progetta percorsi di formazione personalizzati per supportare la crescita professionale dei dipendenti. Offre programmi di formazione che vanno dalla formazione iniziale al perfezionamento delle competenze specifiche, al fine di migliorare le capacità e le prestazioni dei team aziendali. Politiche Attive L'impresa implementa misure finalizzate a promuovere l'occupabilità e l'inclusione lavorativa. Queste politiche attive comprendono interventi di sostegno all'occupazione, programmi di inserimento lavorativo per categorie svantaggiate e azioni di contrasto alla disoccupazione. Servizi di Consulenza Organizzativa La società offre consulenze strategiche per migliorare l'organizzazione e l'efficienza delle aziende. Questo include l'analisi dei processi aziendali, la definizione di strategie di miglioramento e il supporto nella gestione dei cambiamenti organizzativi. Accreditamento ai Servizi al Lavoro L'impresa è accreditata ai Servizi al Lavoro in Regione Lombardia e iscritta nell'Albo regionale degli accreditati. Questo riconoscimento garantisce la qualità e l'efficacia dei servizi offerti, assicurando competenza del personale, adeguamento alle normative e capacità di fornire servizi mirati e personalizzati. Certificazioni di Qualità L'impresa adotta un Sistema di Gestione Qualità ISO 9001:2015, certificato da Certiquality, che garantisce il miglioramento continuo delle attività svolte e la soddisfazione delle aspettative delle parti interessate. Modello Organizzativo 231 L'impresa ha adottato il Modello Organizzativo ai sensi del D. Lgs. nr. 231 del 08.06.2001 per disciplinare la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche. Questo modello è in linea con i principi espressi nel Codice Etico e mira a prevenire la commissione di comportamenti illeciti e a garantire correttezza e trasparenza nelle attività aziendali.

Talento Executive SrlVerona, VenetoL'attività opera nel settore delle Risorse Umane, offrendo una gamma completa di soluzioni per il miglioramento delle prestazioni aziendali. Prodotti Tecnologie Innovative per le Risorse Umane: HR Tech & Innovation Tools TALENTO-SkillUpp TALENTO-ReCRU ATS HOGAN Assessments Certified Gestione del Talento: Temporary Management Fractional & Consulenza Executive Search & Head Hunting Assessment Management Development & Coaching Servizi Consulenza e Sviluppo: Consulting Services Assessment Management Development & Coaching Ricerca e Selezione: Executive Search & Head Hunting Gestione Flessibile: Temporary Management Fractional & Consulenza Marche Trattate Talento Executive Human Resources Partners Talento Professional Settori Serviti Risorse Umane Punti Chiave dell'Attività Ricerca e Selezione Sviluppo Organizzativo Leadership Formazione Sostenibilità Innovazione Tecnologia

Logical Job S.R.L.Milano, LombardiaL'attività si concentra sulla ricerca e selezione del personale, offrendo una vasta gamma di servizi per soddisfare le esigenze delle aziende nel processo di reclutamento e gestione del personale. Con una forte attenzione ai servizi di somministrazione e outplacement, l'impresa si distingue per la sua professionalità e competenza nel settore. Servizi Offerti Ricerca e Selezione del Personale L'impresa si occupa di identificare e selezionare profili professionali adatti alle esigenze specifiche delle aziende. Il processo di reclutamento include l'analisi delle esigenze del cliente, la ricerca dei candidati attraverso la banca dati interna, la pubblicazione delle offerte sui siti specializzati e sui social network, e la valutazione delle candidature attraverso colloqui e assessment. Somministrazione L'agenzia offre servizi di somministrazione di personale a tempo determinato, indeterminato e MOG (Messa in Opera Gestione). I contratti di somministrazione sono prorogabili fino a 24 mesi e garantiscono massima flessibilità. Il lavoratore somministrato è a nostro libro paga e viene remunerato mensilmente da Logical Job, con il cliente che paga solo al ricevimento della fattura. La gestione completa del lavoratore somministrato include la valutazione durante il periodo di prova, la gestione delle malattie, ferie e permessi, rilevazione presenze, gestione del cartellino e della busta paga. Outplacement L'impresa supporta le aziende durante i processi di riorganizzazione e cambiamento aziendale, offrendo servizi di outplacement per assistere i dipendenti in uscita nel loro percorso di transizione verso nuove opportunità di lavoro. Recruitment Process Outsourcing (RPO) e On Site L'azienda fornisce servizi di Recruitment Process Outsourcing, gestendo l'intero processo di reclutamento per conto del cliente, e offre anche servizi on site per supportare le aziende direttamente nei loro siti di lavoro. Due diligence HR L'impresa effettua valutazioni approfondite del personale esistente e delle dinamiche aziendali per supportare le aziende nelle decisioni strategiche legate al personale. Analisi e Valutazione del Personale L'agenzia offre servizi di analisi e valutazione delle competenze e delle performance del personale, per supportare le aziende nel migliorare le loro dinamiche interne e il rendimento complessivo. Tirocini e Academy L'impresa collabora con scuole, università e enti formativi per offrire programmi di tirocini e academy di formazione, per sviluppare le competenze dei giovani professionisti e facilitare il loro inserimento nel mercato del lavoro.

Job4U S.R.L.Cremona, LombardiaL'azienda opera nel settore della ricerca del lavoro, formazione e outplacement, offrendo soluzioni innovative per il matching tra candidati e opportunità lavorative. Prodotti Offerte di Lavoro: ampia gamma di posizioni lavorative disponibili Piattaforma di Job Matching: strumento tecnologico per l'abbinamento efficiente tra candidati e aziende Servizi Servizi di Ricerca del Lavoro: supporto personalizzato per la ricerca di opportunità lavorative Gestione di File e Dati Utente: organizzazione e protezione delle informazioni degli utenti Servizi di Monitoraggio e Analytics: fornitura di dati e statistiche per decisioni informate Raccomandazioni e Proposte Personalizzate: consigli mirati per candidati e aziende Servizi di Messaggistica: facilitazione della comunicazione tra le parti interessate Servizi di Registrazione: supporto per l'iscrizione e la gestione dei profili utente Settori Serviti Ricerca del Lavoro Formazione Outplacement

Prospettiva Lavoro S.R.L.Biella, PiemonteL'attività si concentra sulla consulenza specializzata per lo sviluppo, la riconversione e l'aumento della qualità del capitale umano. La realtà offre una vasta gamma di servizi, tra cui la ricerca e selezione del personale, la gestione delle politiche attive del lavoro, l'attivazione di tirocini e l'efficientamento dei costi per le amministrazioni INAIL e INPS. Servizi Ricerca e selezione del personale: La realtà si impegna a trovare i migliori candidati per le aziende, garantendo un processo di selezione accurato e mirato. Outplacement: Supporto per i dipendenti in uscita per facilitare il loro reinserimento lavorativo. Gestione delle politiche attive del lavoro: Attraverso misure strutturate, la realtà facilita l'inserimento lavorativo delle persone più deboli e svantaggiate, in collaborazione con il Fondo Sociale Europeo e programmi regionali come il GOL (Garanzia Occupabilità dei Lavoratori). Attivazione tirocini: Supporto per l'attivazione di tirocini in 8 ore lavorative, permettendo alle aziende di integrare giovani talenti al minor costo di mercato. Efficientamento INPS e INAIL: Consulenza per l'ottimizzazione e la riduzione dei costi previdenziali e assicurativi, attraverso un calcolo preciso dei benefici disponibili e un'analisi delle normative applicabili. Recupero versamenti: Verifica della compliance rispetto alle norme e possibilità di recupero dei contributi INPS versati in eccesso.

Synergos - Societa' A Responsabilita' LimitataParma, Emilia-RomagnaL'attività si concentra sulla ricerca e selezione di personale qualificato, offrendo un servizio innovativo che aiuta le aziende a trovare talenti attivi e motivati. La piattaforma, sviluppata da Synergos S.R.L., è progettata per risparmiare tempo e risorse, permettendo alle aziende di concentrarsi solo sui candidati che hanno effettivamente dimostrato interesse e competenza per le posizioni aperte. Prodotti e Servizi Principali: Servizio Innovativo di Ricerca e Selezione: Solo Talenti Attivi: La piattaforma presenta solo i migliori talenti in ricerca attiva, già incontrati e valutati da recruiter esperti. Ogni profilo include dettagli sia tecnici che caratteriali. No Frills: Il servizio è senza complicazioni, con la possibilità di richiedere CV completi e incontrare i candidati con pochi clic. Gestione del Processo di Selezione: Le aziende possono gestire l'intero processo di selezione tramite una piattaforma intuitiva, impostando le proprie ricerche e ricevendo segnalazioni di nuovi talenti secondo le proprie preferenze. Pay per Hire: Paghi solo quando assumi, senza costi nascosti o rischi, con pagamento che avviene solo in caso di conferma scritta dell'accettazione della proposta da parte del candidato. Vantaggi del Servizio: Paghi solo nel caso di assunzione: Nessun costo per la segnalazione dei profili. Piattaforma User-Friendly: Facile da usare per gestire il processo di selezione. Talenti Preselezionati: Riceverai solo segnalazioni di talenti attivi, già preselezionati e classificati per area professionale. Risparmia Tempo ed Energia: Un servizio digitale, veloce e senza fronzoli.

Labor Line S.R.L.Napoli, CampaniaL'attività si concentra sulla mediazione tra domanda e offerta di lavoro, fornendo una vasta gamma di servizi orientati al lavoro e alla formazione. Con un approccio olistico, la società si impegna a identificare le competenze e le potenzialità dei candidati, al fine di individuare le migliori opportunità professionali. Servizi alla Persona Colloqui di primo e secondo livello: Identificazione delle competenze e potenzialità del soggetto, con l'obiettivo di individuare le opportunità professionali. Servizi all'Impresa Ricerca e Selezione: Supporto nella ricerca e selezione del personale adatto alle esigenze aziendali. Consulenza Organizzativa: Assistenza per migliorare l'organizzazione e la gestione aziendale. Assistenza Tecnica: Supporto tecnico per la gestione delle operazioni aziendali. Gestione di Tirocini e Stage Aziendali: Organizzazione e gestione di programmi di tirocini e stage per lo sviluppo delle competenze dei giovani.

Psychometrics S.R.L.Padova, VenetoL'attività si concentra sulla ricerca e selezione di personale, offrendo un recruiting efficace, accurato e dinamico. La loro offerta di servizi è suddivisa in diverse aree: Ricerca e Selezione del Personale La realtà seleziona candidati ideali basandosi su job description e job profile definite con l'azienda. L'attività può comprendere Recruiting, Recruiting e Screening, e Assessment Center mirati per la valutazione di competenze specifiche. Sono anche specializzati in Head Hunting per individuare profili altamente specializzati. Recruitment Gamification Valutiamo le skills dei candidati attraverso attività esperienziali per rendere la selezione più efficace. Questo metodo permette di testare le capacità dei candidati, riduce la desiderabilità sociale e le risposte "preconfezionate", accorcia i tempi della selezione e favorisce un maggiore engagement con l'azienda. Selezione Profili Bancari, Assicurati e Servizi Finanziari L'impresa opera con una divisione “Banking & Financial Services” orientata alla ricerca e selezione di personale bancario, finanziario ed assicurativo. Formazione Esperienziale e Team Building in Azienda La formazione esperienziale mette al centro dell'apprendimento l'esperienza, coinvolgendo fortemente i partecipanti e permettendo loro di mettersi in gioco. Psychometrics propone pacchetti esperienziali come Psycho Lab, Psycho Entertainment e Psycho Benefit Wellness. Formazione a Mercato e Finanziata L'azienda offre percorsi di formazione creati su misura, partendo da un'analisi dei fabbisogni formativi. Inoltre, supporta le aziende nell'adesione ai Fondi Interprofessionali per finanziare la formazione aziendale, abbattendo i costi. Attivazione Tirocinio Come Ente Accreditato ai Servizi per il Lavoro, seguono le aziende nell'attivazione di tirocini extracurriculari, gestendo la burocrazia e fornendo assistenza lungo tutto il tirocinio. Programma GOL Il programma GOL è uno strumento di reinserimento nel mondo del lavoro, all'interno del PNRR, che facilita le transizioni occupazionali e migliora l'occupabilità. Psychometrics mette a disposizione degli utenti uno strumento chiamato Work Case (Valigetta del Lavoro) contenente risorse per il reinserimento lavorativo.

Job In Tourism S.R.L.Milano, LombardiaL'azienda opera nel settore dei servizi, offrendo una gamma di prodotti e servizi tecnici a supporto del turismo, dell'ospitalità, della ristorazione e della formazione. Prodotti Offerte di Lavoro Corsi di Formazione News Marche trattate: Fas Italia Starbucks Percassi Gi Group Synergie Wagamama Casa Maioli Caio Antica Pizza Romana Da30Polenta Blu Hotels Job in Tourism Servizi Tecnologie per la customer satisfaction Soluzioni per la sostenibilità in hotel Settori Serviti Turismo Ospitalità Ristorazione Formazione Tecnologia Sostenibilità

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