OM
Open Mind S.R.L.
Via Roma 366, 10121, Torino (TO)
- Torino, Piemonte
- risorse umane
- formazione
- selezione del personale
- analisi dati
- affiancamento
Chi siamo
L'attività opera nel settore delle risorse umane, offrendo soluzioni per la crescita e lo sviluppo delle aziende.
Servizi
- Ricerca e Selezione del Personale: selezione di candidati in base alle esigenze aziendali.
- Formazione: corsi di formazione personalizzati e multi-livello, tra cui:
- Corsi di Store Management
- Corsi di Leadership per District Manager
- Formazione mirata e personalizzata
- Mistery Client: analisi della customer experience.
- Analisi Dati e Report: individuazione di aree di miglioramento e definizione di strategie correttive.
- Affiancamento: supporto per l'implementazione delle azioni correttive.
- Gestione dei Colloqui di Selezione: assistenza nella selezione del personale.
Tecnologie Utilizzate
- AGO Infinity di Zucchetti
Settori Serviti
- Risorse Umane
- Formazione
- Selezione del Personale
Marche Trattate
- Open Mind
Aziende simili
- DSDb Studium & Partners - S.R.L.Roma, LazioL'attività opera nel settore delle Risorse Umane, offrendo una gamma di servizi specializzati per supportare le aziende nella gestione del capitale umano. Prodotti Nessuna menzione di prodotti specifici. Tuttavia, si segnala l'operatività con il brand DB Studium & Partners. Servizi Ricerca e Selezione Talenti: individuazione e selezione di professionisti ad alto potenziale. Executive Search: ricerca di leadership di alto livello. Neolaureati Alto Potenziale: identificazione e sviluppo di giovani talenti. Employer Branding: consolidamento dell'immagine aziendale per attirare talenti. Organizzazione e Risorse Umane: ottimizzazione delle strutture e delle risorse umane aziendali. Processi e Organizzazione: analisi e miglioramento dei processi organizzativi. Change Management: supporto alle aziende durante fasi di trasformazione. Analisi e Valutazione: valutazioni aziendali e dei dipendenti. Laboratori di Formazione: offerta di corsi di formazione per lo sviluppo professionale. Sostenibilità Temporary Management: gestione temporanea per supporto in fasi di transizione. Settori Serviti Risorse Umane
- LLLabor Line S.R.L.Napoli, CampaniaL'attività si concentra sulla mediazione tra domanda e offerta di lavoro, fornendo una vasta gamma di servizi orientati al lavoro e alla formazione. Con un approccio olistico, la società si impegna a identificare le competenze e le potenzialità dei candidati, al fine di individuare le migliori opportunità professionali. Servizi alla Persona Colloqui di primo e secondo livello: Identificazione delle competenze e potenzialità del soggetto, con l'obiettivo di individuare le opportunità professionali. Servizi all'Impresa Ricerca e Selezione: Supporto nella ricerca e selezione del personale adatto alle esigenze aziendali. Consulenza Organizzativa: Assistenza per migliorare l'organizzazione e la gestione aziendale. Assistenza Tecnica: Supporto tecnico per la gestione delle operazioni aziendali. Gestione di Tirocini e Stage Aziendali: Organizzazione e gestione di programmi di tirocini e stage per lo sviluppo delle competenze dei giovani.
- GXGs Xecutivesearch S.A.S. Di Suardi Gianluca E C.Cremona, LombardiaL'attività opera principalmente nel settore delle risorse umane, offrendo soluzioni specializzate per la selezione e formazione del personale. Prodotti Ricerca e Selezione di Personale Xecutive Search Formazione e Consulenza in Organizzazione Aziendale Servizi Ricerca e Selezione di Personale specializzato ed executive Executive Search Head Hunting Formazione e Consulenza in Organizzazione Aziendale Tecnologie Non specificate Settori Serviti Automotive Industria Tecnologia Risorse Umane Meccanica Elettronica Componentistica Automazione Logistica Idrotermosanitario Energetico
- SWSpace Work S.R.L.Brescia, LombardiaL'attività, fondata nel 2000 a Brescia, si è consolidata nel settore delle risorse umane, offrendo una vasta gamma di servizi per supportare lo sviluppo organizzativo e il benessere delle persone all'interno delle aziende. Servizi Offerti Ricerca e Selezione del Personale Space Work si occupa della ricerca e selezione di personale qualificato, impiegati, tecnici, quadri, dirigenti e agenti. Il processo di selezione è accurato e si basa su un'analisi dettagliata delle responsabilità, dei rapporti interni/esterni, delle motivazioni, degli obiettivi e del sistema retributivo delle posizioni da ricoprire. Sviluppo delle Carriere La società assiste i candidati nel ricollocamento, anche come lavoratori autonomi, e continua il servizio in caso di dimissioni/licenziamento dei candidati durante il periodo di prova. I candidati assistiti da Space Work hanno inoltre la possibilità di utilizzare telefono e personal computer presso la sede dell'azienda per le loro ricerche e attività. Formazione, Coaching e Counselling Space Work progetta e sviluppa percorsi di formazione manageriale, commerciale e comportamentale. Utilizza metodologie interattive e dinamiche, basate su casi concreti e tecniche creative, per migliorare le competenze dei partecipanti. Engagement Grazie a un team di management esperto, Space Work è in grado di occuparsi dell'organizzazione di eventi a 360°, dalla progettazione alla produzione globale. Sviluppo Organizzativo La società supporta i clienti nelle attività di analisi organizzativa e dei processi interni, fornendo interventi di change management, ri-disegno organizzativo, analisi di ruoli e posizioni, benchmarking retributivi e sviluppo di progetti welfare per lo stress lavoro correlato. Temporary Management Space Work offre servizi di temporary management per supportare le organizzazioni nei momenti di cambiamento, garantendo un'analisi approfondita delle persone all'interno dell'organizzazione e perseguimento degli obiettivi individuali e aziendali. Metodologia Operativa Space Work si impegna a promuovere un nuovo modo di vivere nelle organizzazioni, basato sul benessere delle persone. La società si avvale di un codice deontologico rigoroso e di una lunga esperienza per ottenere risultati efficaci e sostenibili.
- CCCarusihr & Co. S.R.L.Verona, VenetoL'azienda offre una gamma completa di servizi innovativi nel settore della ricerca e selezione del personale, valutazione del potenziale aziendale, analisi di clima organizzativo e bilancio di competenze. Fornisce soluzioni personalizzate per lo sviluppo professionale attraverso career counseling e executive career development. Servizi Ricerca e Selezione del Personale Valutazione del Potenziale Aziendale Analisi di Clima Organizzativo Bilancio di Competenze Career Counseling Executive Career Development Tecnologie Microsoft Dynamics (ERP, CRM) e Power BI Suite Microsoft Office Marchi Trattati Affiliato a CarusiHR & Co. Partner di CarusiHR & Co. Srl Unipersonale Settori Serviti Informatica TLC ICT
- NINiederdorf Italia S.R.L.Verona, VenetoL'attività opera nel settore delle risorse umane, offrendo una gamma di servizi e prodotti mirati a supportare lo sviluppo organizzativo e il benessere dei collaboratori. Prodotti Consulenza Organizzativa: supporto strategico per l'ottimizzazione delle dinamiche aziendali Formazione: programmi di sviluppo professionale per migliorare le competenze dei dipendenti Ricerca e Selezione: identificazione e selezione di personale qualificato per coprire posizioni chiave Servizi Consulenza di Direzione: supporto per la definizione di strategie aziendali Career Counseling: orientamento e sviluppo della carriera per i dipendenti Formazione e Sviluppo: programmi personalizzati per il potenziamento delle competenze Consulenza Organizzativa e Direzionale: supporto per l'ottimizzazione delle strutture e dei processi interni Ricerca, Selezione ed Head Hunting: ricerca e selezione di talenti per posizioni di alta qualificazione Progettazione e Conduzione Processo di Selezione e Inserimento: gestione personalizzata del processo di onboardining Tecnologie Gamification: utilizzo di meccanismi di gioco per migliorare l'engagement e la formazione Settori Serviti Risorse Umane Automotive Termotecnico Oil&Gas Wine & Spirits Componentistica Chimico – Farmaceutico A. locale Erboristeria / Benessere Edilizia / Costruzioni Credito / Assicurazioni Bancario Climatizzazione Elettrodomestici Cartotecnico Alimentare Medical Retail Idrotermosanitario Filtrazione Sistemi professionali per la cottura e il lavaggio Chimico per l’edilizia Cosmesi Sportivo Imballaggio Telecomunicazioni Termomeccanico Brand Niederdorf Italia
- RSRigi - Societa' In Accomandita Semplice Di Dr. Lucia Rita Sinatra E C.Parma, Emilia-RomagnaL'attività si concentra sulla Ricerca, Selezione e Formazione del Personale, con una solida esperienza nel settore e un impegno costante per fornire servizi di alta qualità nel mercato B2B. Prodotti e Servizi Offerti: Ricerca e Selezione del Personale L'attività si occupa di identificare e selezionare profili professionali adatti alle esigenze specifiche delle aziende. Utilizzando tecniche avanzate di valutazione e strumenti di selezione, l'azienda garantisce la scelta dei candidati più qualificati e idonei per ogni posizione. Consulenza L'azienda offre servizi di consulenza per supportare le aziende nella gestione delle risorse umane. Questo include l'analisi delle esigenze aziendali, la definizione delle politiche di reclutamento, la gestione dei processi di selezione e la consulenza strategica per migliorare le performance del personale. Outplacement L'attività fornisce servizi di outplacement per assistere i dipendenti in uscita nelle loro transizioni lavorative. Questo servizio mira a supportare i professionisti nel trovare nuove opportunità di lavoro, offrendo coaching, formazione e supporto nella ricerca di nuovi ruoli. Formazione L'azienda si dedica anche alla formazione del personale, fornendo programmi di sviluppo professionale e corsi di formazione per migliorare le competenze dei dipendenti. Questi programmi sono progettati per adattarsi alle esigenze specifiche delle aziende e per contribuire al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Accreditamento Ministeriale L'attività gode di un accreditamento ministeriale che ne certifica l'affidabilità e la professionalità nel settore della gestione delle risorse umane, garantendo così un servizio di alta qualità.
- CBCercasi' S.A.S. Di Battisti Marco E C.Trento, Trentino-Alto Adige/SüdtirolL'attività vanta quasi vent'anni di esperienza nel settore della gestione delle risorse umane, con una mission che conferisce valore alle persone e alle imprese. La realtà si distingue per la sua offerta di servizi suddivisi in diverse categorie, tra cui la ricerca e selezione del personale, le consulenze aziendali nell'area HR, l'executive academy e la formazione, i servizi sicurezza - qualità ambiente e la formazione per apprendisti. La ricerca e selezione del personale è un servizio di supporto alle aziende nel trovare i collaboratori giusti, aiutando a identificare e selezionare professionisti qualificati che condividono gli obiettivi di crescita aziendale. Le consulenze aziendali nell'area HR sono mirate a migliorare le politiche e pratiche HR delle imprese. L'executive academy e la formazione includono programmi di formazione e-learning (FAD) su vari argomenti, tra cui igiene, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, aggiornamenti specifici per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS), e-corsi sulla gestione del rischio COVID-19, e formazione per preposti alla sicurezza. Inoltre, l'impresa propone specifici percorsi formativi per apprendisti, in linea con i requisiti di legge per i contratti di apprendistato professionalizzante. I servizi sicurezza - qualità ambiente si occupano della formazione sulle tematiche relative alla qualità, all'ambiente e alla sicurezza sul lavoro, fornendo certificazioni e abilitazioni per l'uso di piattaforme elevabili (PLE) con e senza stabilizzatori. Tra i corsi specifici offerti, si trovano corsi di formazione per l'uso di piattaforme elevabili (PLE) con e senza stabilizzatori in varie località del Trentino, corsi di aggiornamento sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, sia per lavoratori che per RLS, e corsi di aggiornamento sui rischi specifici come chimici, rumori e vibrazioni, e sistemi di sicurezza aziendale. La realtà vanta un approccio pratico e teorico per la formazione, con un forte accento sulla sicurezza sul lavoro e sull'aggiornamento normativo. I corsi sono costantemente aggiornati per rispondere alle evoluzioni delle normative e delle pratiche di lavoro, garantendo ai partecipanti competenze aggiornate e un apprendimento continuo.
- BSB2B Services Di Fulvio PalmieriTorino, PiemonteL'attività opera nel settore delle risorse umane e della gestione del personale, offrendo una gamma di servizi tecnici e operativi per supportare le aziende nella gestione del loro capitale umano. Servizi Ricerca e Selezione del Personale: fornitura di servizi per l'individuazione e la selezione di candidati qualificati. Gestione del Lavoro e del Personale: Somministrazione di Lavoro: gestione di risorse umane temporanee. Supporto alla Ricollocazione: assistenza nella ricollocazione di dipendenti. Welfare Aziendale: implementazione di programmi di benessere per i dipendenti. Amministrazione e Paghe: gestione amministrativa e contabile del personale. Appalto: gestione di contratti di lavoro. Formazione e Sviluppo: Formazione Aziendale: programmi di formazione per lo sviluppo professionale. Formazione Sicurezza sul Lavoro: corsi sulla sicurezza lavorativa. Consulenza e Supporto: Career Coaching: orientamento professionale per i dipendenti. Consulenza del Lavoro: supporto legale e amministrativo. Consulenza HR: consulenza sulla gestione delle risorse umane. Executive Search: ricerca e selezione di candidati per ruoli dirigenziali. Gestione Fondi Interprofessionali: amministrazione di fondi per la formazione e lo sviluppo professionale. Indagine Clima Aziendale: analisi del clima lavorativo. Medicina del Lavoro: servizi sanitari per i dipendenti. Outplacement: supporto nella transizione professionale. Settori Serviti Risorse Umane Gestione del Personale Tecnologie Software HR: utilizzo di piattaforme tecnologiche per la gestione delle risorse umane. Piattaforme di Ricerca del Lavoro (Jobrapido): utilizzo di strumenti innovativi per la ricerca di personale qualificato.
- WE-Work S.P.A.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza venticinquennale nel settore della consulenza e del lavoro temporaneo, con una capillare presenza sul territorio italiano. La realtà supporta sia le aziende che i candidati, offrendo una gamma completa di servizi per soddisfare le esigenze del mercato del lavoro in continua evoluzione. Prodotti La produzione si concentra su una vasta gamma di servizi HR, inclusi: Somministrazione a tempo determinato: personale qualificato per progetti a tempo determinato, garantendo flessibilità e rapidità di risposta alle esigenze di forza lavoro temporanea. Somministrazione a tempo indeterminato o Staff Leasing: possibilità di somministrare lavoratori a tempo indeterminato o di affittare personale tramite il staff leasing, permettendo alle aziende di integrare il proprio organico senza i vincoli della gestione diretta del personale. Ricerca e selezione del personale: supporto alle aziende nella ricerca e selezione del personale, offrendo servizi di HR Executive Search per reperire profili di alta qualificazione e servizi di assessment per valutare le competenze dei candidati. Corporate HR Coaching e Process Auditing: consulenze specifiche per lo sviluppo delle risorse umane, inclusi servizi di coaching aziendale, analisi del clima organizzativo e process auditing per migliorare le performance aziendali. Analisi del clima organizzativo: valutazioni e analisi del clima aziendale per aiutare le aziende a migliorare la soddisfazione e la produttività dei dipendenti. Coaching Life Mentoring e Leadership & High Potential: programmi di coaching per lo sviluppo personale e professionale dei dipendenti, con focus su mentoring e sviluppo di leader e potenziali leader all'interno dell'organizzazione. Servizi welfare in azienda: supporto alle aziende nella gestione del welfare aziendale, offrendo soluzioni per migliorare il benessere dei dipendenti e sostenere il loro welfare. Politiche attive del lavoro: collaborazione con le aziende per implementare politiche attive del lavoro, supportando la transizione e l'adattamento dei lavoratori ai cambiamenti del mercato. Formazione FNC: programmi di formazione per le aziende, focalizzati sullo sviluppo delle competenze dei dipendenti e sulla conformità normativa. Divisioni specializzate: divisioni specializzate che si occupano di settori specifici, offrendo soluzioni mirate e personalizzate per le esigenze particolari delle aziende. Servizi La realtà offre anche una serie di servizi tecnici/operativi, tra cui: Lavorazioni CNC: processi di lavorazione con macchinari a controllo numerico. Fusioni: processi di fusione di materiali per la produzione di componenti. Tecnologie La tecnologia utilizzata nella produzione e fornitura dei servizi include: Software HR: soluzioni software per la gestione delle risorse umane e il recruiting. Tecnologie di formazione: piattaforme e strumenti per la formazione dei dipendenti e dei candidati. Settori Serviti La realtà serve una vasta gamma di settori, tra cui: Industria: supporto alle aziende industriali nella gestione del personale e nella formazione. Servizi: supporto alle aziende dei servizi nella gestione del personale e nella formazione. Terziario: supporto alle aziende del terziario nella gestione del personale e nella formazione.
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