Progetto Lavoro S.R.L.

Name: Progetto Lavoro S.R.L.
Address: Piazza Giuseppe Garibaldi, 25040, Esine (BS), Brescia, Lombardia, IT

Piazza Giuseppe Garibaldi, 25040, Esine (BS)

Brescia, Lombardia
risorse umane
selezione personale
ricerca lavoro
annunci lavoro
progetto lavoro

Chi siamo

L'attività opera nel settore delle risorse umane, offrendo soluzioni complete per la ricerca e la selezione di personale qualificato.

Prodotti

Annunci di lavoro: pubblicazione di opportunità lavorative per facilitare l'incontro tra domanda e offerta di lavoro.

Servizi

Selezione e ricerca di personale: supporto aziendale per l'individuazione e la selezione di candidati in base alle esigenze specifiche.

Settori Serviti

Annunci di lavoro
Selezione e ricerca di personale

Marche trattate

Progetto Lavoro

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Talenti SrlCaserta, CampaniaL'attività si concentra sulla facilitazione del processo di inserimento lavorativo, sia per i candidati che per le aziende. La sua offerta comprende una vasta gamma di servizi mirati a creare un matching tra domanda e offerta di lavoro, con l'obiettivo di produrre fiducia e soddisfare le esigenze di entrambe le parti. Prodotti La produzione si concentra su servizi di ricerca e selezione del personale, che includono l'analisi della maturità digitale e il bilancio delle competenze, per garantire che i candidati siano adeguatamente qualificati e pronti per il ruolo assegnato. Servizi L'offerta include servizi di somministrazione di lavoro, fornendo alle aziende un supporto flessibile nella gestione delle risorse umane. Questo servizio è particolarmente utile per le aziende che necessitano di personale temporaneo per progetti specifici o per coprire assenze. L'Academy e il Talent Acquisition Hub sono servizi pensati per aiutare le aziende a sviluppare le loro competenze in materia di acquisizione del talento e per promuovere il miglioramento continuo delle loro pratiche di reclutamento. Questi servizi includono eventi formativi e di networking per i professionisti del settore HR e del reclutamento. La realtà supporta le aziende con una consulenza mirata per migliorare le loro politiche di lavoro e inserimento dei giovani. Questo include aggiornamenti normativi sulla somministrazione di lavoro e strategie per formare e inserire nuovi talenti nel mercato del lavoro.
Alta Brianza S.R.L.Como, LombardiaL'attività opera nel settore delle risorse umane e gestione del personale, offrendo una gamma di servizi specializzati per supportare i clienti in tutte le aree relative alla gestione del personale. Servizi Ricerca e Selezione: individuazione di candidati in base alle esigenze dei clienti Head Hunting: ricerca mirata di professionisti di alto livello Segnalazione CV: selezione e invio di curriculum adeguati alle richieste Payroll e Consulenza: gestione della retribuzione e consulenza specializzata Psicologia del Lavoro: applicazione di principi psicologici per migliorare il contesto lavorativo Formazione: programmi di sviluppo professionale per i dipendenti Settori Serviti Risorse Umane Gestione del Personale Marche Trattate AltaBrianza Lavoro AB Lavoro
Fmts Lavoro S.R.L.Bari, PugliaL'attività si concentra sulla ricerca e selezione del personale, offrendo soluzioni mirate per le aziende e consulenti del lavoro. La sua offerta comprende una vasta gamma di servizi volti a soddisfare le esigenze di reclutamento e gestione delle risorse umane delle organizzazioni. Prodotti e Servizi Ricerca e Selezione del Personale Servizi di headhunting e caccia alle talpe: Reperire profili di alta qualità per le posizioni aperte. Consulenza nella definizione dei requisiti: Aiutare le aziende a identificare il profilo professionale ideale per ogni posizione. Supporto nella valutazione e selezione dei candidati: Attraverso rigorosi processi di valutazione. Tirocini e Politiche Attive Programmi di tirocini retribuiti: Per giovani professionisti e studenti. Collaborazione con università e istituti di formazione: Per facilitare l'inserimento lavorativo dei neolaureati. Attività di politiche attive per il lavoro: Supportare la transizione occupazionale di lavoratori in mobilità. Outplacement Consulenza per i dipendenti in uscita: Per facilitare il loro inserimento in nuovi contesti lavorativi. Supporto nella ricerca di nuove opportunità di carriera e formazione: Per i dipendenti in transizione. Somministrazione di Lavoro Fornitura di lavoratori in somministrazione: Per coprire fabbisogni temporanei o stagionali. Servizi di gestione amministrativa e fiscale: Per le aziende clienti. Gare e Appalti Supporto nella partecipazione a gare pubbliche: E nella gestione degli appalti. Soluzioni per i Consulenti del Lavoro Consultazione e Supporto: Assistenza nella gestione delle pratiche di ricerca e selezione del personale. Consulenza per la gestione delle politiche attive e delle somministrazioni di lavoro. Prodotti e Servizi Specifici Eduwork e Talent4Job: Piattaforme dedicate alla pubblicazione di offerte di lavoro e alla gestione dei curricula dei candidati. Strumenti avanzati per la gestione delle interazioni tra aziende e candidati.
Gajo E Associati S.R.L.Treviso, VenetoL'attività si concentra sulla ricerca e selezione di personale qualificato, con un'attenzione particolare alle posizioni di middle, executive e top management. Adotta un approccio distintivo orientato alla Lean Organization, che mira a valutare e sviluppare le risorse umane per garantire un valore aggiunto alle aziende clienti. La metodologia adottata prevede un'analisi dettagliata dello scenario di business, definizione dei valori aziendali, definizione delle responsabilità e competenze richieste, ricerca diretta attraverso un database specifico, selezione accurata e presentazione di candidature attraverso report omogenei. La realtà offre una gamma di servizi volti a valorizzare le risorse aziendali. Questo include la consulenza organizzativa per l'HRM (Human Resource Management) e l'outsourcing, focalizzandosi sull'analisi dei processi Lean e HR per migliorare l'efficienza e l'efficacia operativa delle aziende. Un servizio distintivo è il "Young Talents Grow Up", che crea opportunità di inserimento per giovani laureati qualificati, fornendo loro strumenti e formazione per comprendere e relazionarsi con le dinamiche aziendali. Il servizio di consulenza sulla gestione dei protocolli di sicurezza e del trattamento dei dati personali in ambito COVID-19 è altresì offerto per assistere i candidati nel rispetto delle normative vigenti. Inoltre, il servizio di valutazione e redazione/aggiornamento del CV professionale è disponibile per aiutare i candidati a presentare il proprio profilo al meglio. Prodotti La produzione si concentra sulla ricerca e selezione di personale qualificato, con un'attenzione particolare alle posizioni di middle, executive e top management. La metodologia adottata prevede un'analisi dettagliata dello scenario di business, definizione dei valori aziendali, definizione delle responsabilità e competenze richieste, ricerca diretta attraverso un database specifico, selezione accurata e presentazione di candidature attraverso report omogenei. Servizi La gamma comprende la consulenza organizzativa per l'HRM (Human Resource Management) e l'outsourcing, focalizzandosi sull'analisi dei processi Lean e HR per migliorare l'efficienza e l'efficacia operativa delle aziende. Un servizio distintivo è il "Young Talents Grow Up", che crea opportunità di inserimento per giovani laureati qualificati, fornendo loro strumenti e formazione per comprendere e relazionarsi con le dinamiche aziendali. Il servizio di consulenza sulla gestione dei protocolli di sicurezza e del trattamento dei dati personali in ambito COVID-19 è altresì offerto per assistere i candidati nel rispetto delle normative vigenti. Inoltre, il servizio di valutazione e redazione/aggiornamento del CV professionale è disponibile per aiutare i candidati a presentare il proprio profilo al meglio.
B2B Services Di Fulvio PalmieriTorino, PiemonteL'attività opera nel settore delle risorse umane e della gestione del personale, offrendo una gamma di servizi tecnici e operativi per supportare le aziende nella gestione del loro capitale umano. Servizi Ricerca e Selezione del Personale: fornitura di servizi per l'individuazione e la selezione di candidati qualificati. Gestione del Lavoro e del Personale: Somministrazione di Lavoro: gestione di risorse umane temporanee. Supporto alla Ricollocazione: assistenza nella ricollocazione di dipendenti. Welfare Aziendale: implementazione di programmi di benessere per i dipendenti. Amministrazione e Paghe: gestione amministrativa e contabile del personale. Appalto: gestione di contratti di lavoro. Formazione e Sviluppo: Formazione Aziendale: programmi di formazione per lo sviluppo professionale. Formazione Sicurezza sul Lavoro: corsi sulla sicurezza lavorativa. Consulenza e Supporto: Career Coaching: orientamento professionale per i dipendenti. Consulenza del Lavoro: supporto legale e amministrativo. Consulenza HR: consulenza sulla gestione delle risorse umane. Executive Search: ricerca e selezione di candidati per ruoli dirigenziali. Gestione Fondi Interprofessionali: amministrazione di fondi per la formazione e lo sviluppo professionale. Indagine Clima Aziendale: analisi del clima lavorativo. Medicina del Lavoro: servizi sanitari per i dipendenti. Outplacement: supporto nella transizione professionale. Settori Serviti Risorse Umane Gestione del Personale Tecnologie Software HR: utilizzo di piattaforme tecnologiche per la gestione delle risorse umane. Piattaforme di Ricerca del Lavoro (Jobrapido): utilizzo di strumenti innovativi per la ricerca di personale qualificato.
Page Personnel Italia S.P.A.Milano, LombardiaL'attività si concentra sulla selezione del personale e sulla consulenza HR, fornendo servizi di ricerca e selezione del personale per aziende di ogni dimensione e settore. Con un'esperienza di oltre vent'anni, l'impresa è una branca del gruppo PageGroup e opera con successo in diversi settori. Selezione del Personale L'impresa offre servizi di ricerca e selezione del personale per aziende di ogni dimensione e settore. I consulenti esperti dell'impresa collaborano con le aziende per identificare e assumere i professionisti più idonei, garantendo un'alta qualità nelle selezioni e un forte impegno nel soddisfare le esigenze specifiche del cliente. Consulenza HR L'impresa fornisce una gamma di servizi di consulenza in materia di risorse umane, tra cui: Employer Branding: Aiuta le aziende a costruire una reputazione attraente sul mercato del lavoro. Smart Working: Consulenza sulla gestione delle risorse umane in un ambiente di lavoro flessibile. Talent Acquisition & Retention: Strategie per attrarre e mantenere i migliori talenti. Team Management: Supporto per lo sviluppo del potenziale delle risorse e il miglioramento delle performance del team. Studi di Retribuzione L'impresa pubblica regolarmente studi di retribuzione che forniscono informazioni dettagliate sulle retribuzioni di oltre 500 ruoli in 16 settori in Italia. Questi studi aiutano le aziende a determinare stipendi competitivi e a comprendere le tendenze salariali del mercato. Job Match Il Job Match è uno strumento intelligente che aiuta i professionisti a trovare opportunità di lavoro in linea con il loro curriculum e le loro competenze. Questo servizio personalizzato mette in contatto i candidati con le posizioni più affini alle loro esperienze e obiettivi di carriera. Tendenze di Mercato L'impresa offre approfondimenti e tendenze di mercato che aiutano le aziende a comprendere le dinamiche del mercato del lavoro, le esigenze di reclutamento e le migliori pratiche per massimizzare le performance del team. Questi insight sono disponibili sia per i professionisti che cercano nuove opportunità, sia per i team manager che desiderano sviluppare il potenziale delle loro risorse. Servizi per Professionisti Per i professionisti, l'impresa offre consigli di carriera, dalla stesura del CV e della lettera di presentazione, al colloquio di lavoro e alla progressione di carriera. L'impresa supporta i professionisti nel migliorare il benessere nella vita professionale e nel raggiungimento dei loro obiettivi di carriera.
In Opera S.P.A.Pescara, AbruzzoL'attività si concentra sulla gestione del lavoro e sull'offerta di servizi completi per le aziende e i candidati. Con un approccio personalizzato e flessibile, la realtà si distingue per la sua attenzione alle esigenze del mercato del lavoro e per la capacità di creare successo attraverso la combinazione di persone e aziende. Servizi per le Aziende La proposta comprende una vasta gamma di servizi, tra cui: Somministrazione Qualificata: La somministrazione a tempo determinato consente alle aziende di avere personale flessibile per le loro necessità specifiche, mentre la somministrazione a tempo indeterminato combina flessibilità aziendale con stabilità lavorativa per i dipendenti. Outplacement: Questo servizio fornisce supporto consulenziale per la ricollocazione professionale dei dipendenti che lasciano l'azienda, aiutandoli a trovare nuove opportunità di lavoro. Politiche Attive del Lavoro: Attraverso partnership con istituzioni e fondi bilaterali, la realtà promuove l'orientamento e la formazione per favorire l'inserimento o il reinserimento lavorativo. Ricerca e Selezione: Offre un servizio di Head Hunting per analizzare contesti organizzativi e identificare le migliori opportunità di reclutamento. Inoltre, fornisce un servizio modulare di ricerca e selezione per il Middle Management, che può essere scelto in base alle esigenze specifiche del cliente. Consultanza HR: La realtà offre servizi di amministrazione, gestione e organizzazione del personale, supporto nelle relazioni sindacali e consulenza in materia di contrattazione integrativa aziendale. Formazione: La formazione è un pilastro fondamentale del servizio offerto dalla realtà. La società progetta e realizza percorsi formativi specifici per soddisfare le esigenze delle aziende e migliorare le competenze dei lavoratori. Outsourcing: La realtà supporta le aziende nell'esternalizzazione di determinati processi, permettendo loro di concentrarsi sul core business. Servizi per i Candidati La realtà è impegnata a fornire ai candidati le migliori offerte di lavoro e percorsi di formazione mirati, aiutandoli a sviluppare le loro competenze e a trovare opportunità di carriera.
Apl - Lavoro S.R.L. Agenzia Per Il Lavoro Training & Working - Progetto EuropaNapoli, CampaniaL'attività si concentra sulle Politiche Attive del Lavoro, offrendo servizi di ricerca e selezione del personale, supporto alla ricollocazione professionale e formazione specialistica. Prodotti e Servizi Offerti Servizi per i Candidati: Guida al Colloquio di Lavoro: Supporto e orientamento per i candidati nel prepararsi ai colloqui di lavoro, fornendo consigli e tecniche per migliorare le proprie abilità di presentazione. Guida alla Compilazione del Curriculum Vitae: Assistenza nella redazione di un curriculum vitae efficace, aiutando i candidati a presentare al meglio le proprie competenze e esperienze professionali. Ricerca e Selezione del Personale: Servizio di ricerca e selezione di candidati adatti alle esigenze specifiche delle aziende, garantendo un processo di selezione accurato e mirato. Servizi per le Aziende: Ricerca e Selezione: Offre un'ampia gamma di servizi di ricerca e selezione del personale, supportando le aziende nella identificazione e nell'assunzione dei candidati più idonei per i ruoli disponibili. Supporto alla Ricollocazione Professionale: Programmi di supporto per lavoratori in cerca di nuove opportunità o per chi necessita di riqualificazione professionale, aiutandoli a rientrare o riposizionarsi nel mercato del lavoro. Formazione Specialistica Gratuita: Attraverso il progetto SISTEMIS, l'impresa offre formazione specialistica gratuita finanziata dalla Regione Campania, focalizzata sullo sviluppo e l'innovazione nei settori trainanti dell'economia meridionale. Il progetto prevede attività formative gratuite della durata di 200 ore, con metodologie di apprendimento in presenza e e-learning sincrona, che coprono argomenti come l'innovazione, il business plan, le soft skills e lo sviluppo delle capacità imprenditoriali.
Horizon Service Societa' Cooperativa Sociale In Sigla Horizon Service Soc. Coop. SocialeL'Aquila, AbruzzoL'azienda opera nel settore dei servizi, specializzandosi nella gestione delle risorse umane. Prodotti Servizi di Gestione del Personale: Ricerca di personale qualificato Selezione di candidati in base alle esigenze dei clienti Fornitura di personale adeguato per vari ruoli Servizi Ricerca e Selezione del Personale: identificazione e valutazione di candidati Fornitura di Personale: collocazione di personale qualificato presso aziende clienti Settori Serviti Servizi: supporto alle aziende nel reperimento e gestione del personale
Logical Job S.R.L.Milano, LombardiaL'attività si concentra sulla ricerca e selezione del personale, offrendo una vasta gamma di servizi per soddisfare le esigenze delle aziende nel processo di reclutamento e gestione del personale. Con una forte attenzione ai servizi di somministrazione e outplacement, l'impresa si distingue per la sua professionalità e competenza nel settore. Servizi Offerti Ricerca e Selezione del Personale L'impresa si occupa di identificare e selezionare profili professionali adatti alle esigenze specifiche delle aziende. Il processo di reclutamento include l'analisi delle esigenze del cliente, la ricerca dei candidati attraverso la banca dati interna, la pubblicazione delle offerte sui siti specializzati e sui social network, e la valutazione delle candidature attraverso colloqui e assessment. Somministrazione L'agenzia offre servizi di somministrazione di personale a tempo determinato, indeterminato e MOG (Messa in Opera Gestione). I contratti di somministrazione sono prorogabili fino a 24 mesi e garantiscono massima flessibilità. Il lavoratore somministrato è a nostro libro paga e viene remunerato mensilmente da Logical Job, con il cliente che paga solo al ricevimento della fattura. La gestione completa del lavoratore somministrato include la valutazione durante il periodo di prova, la gestione delle malattie, ferie e permessi, rilevazione presenze, gestione del cartellino e della busta paga. Outplacement L'impresa supporta le aziende durante i processi di riorganizzazione e cambiamento aziendale, offrendo servizi di outplacement per assistere i dipendenti in uscita nel loro percorso di transizione verso nuove opportunità di lavoro. Recruitment Process Outsourcing (RPO) e On Site L'azienda fornisce servizi di Recruitment Process Outsourcing, gestendo l'intero processo di reclutamento per conto del cliente, e offre anche servizi on site per supportare le aziende direttamente nei loro siti di lavoro. Due diligence HR L'impresa effettua valutazioni approfondite del personale esistente e delle dinamiche aziendali per supportare le aziende nelle decisioni strategiche legate al personale. Analisi e Valutazione del Personale L'agenzia offre servizi di analisi e valutazione delle competenze e delle performance del personale, per supportare le aziende nel migliorare le loro dinamiche interne e il rendimento complessivo. Tirocini e Academy L'impresa collabora con scuole, università e enti formativi per offrire programmi di tirocini e academy di formazione, per sviluppare le competenze dei giovani professionisti e facilitare il loro inserimento nel mercato del lavoro.

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