SI
Si Italia S.R.L.
Via Riviera Di Chiaia 127, 80122, Napoli (NA)
- Napoli, Campania
- consulenza del lavoro
- gestione del personale
- outsourcing
- consulenza aziendale
- crisis management
- smart working
- sicurezza sul lavoro
Chi siamo
L'attività opera nel campo delle risorse umane e della gestione aziendale, offrendo una gamma di servizi e prodotti mirati a supportare le esigenze delle imprese.
Prodotti
- Consulenza del Lavoro: fornisce supporto specialistico in materia di diritto del lavoro e relazioni sindacali.
- Gestione del Personale: completa gamma di servizi per l'amministrazione e lo sviluppo del capitale umano.
- Direzione del Personale in Outsourcing: soluzione esternalizzata per la gestione strategica delle risorse umane.
- Consulenza Aziendale: supporto strategico per l'ottimizzazione dei processi interni.
Servizi
- Crisis Management: gestione efficace delle situazioni critiche aziendali.
- Smart Working: implementazione di soluzioni flessibili per il lavoro.
- Sicurezza Sul Lavoro: consulenza per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro.
- Crescita e Sviluppo dell'Azienda: strategie per l'espansione e il potenziamento aziendale.
- Formazione Interna/Esterne: programmi di sviluppo delle competenze per dipendenti e collaboratori.
Tecnologie
- Software: utilizzo di soluzioni informatiche per gestione e analisi.
Marche Trattate
- SI-Italia
Settori Serviti
- Gestione del Personale
Aziende simili
- CConpay SrlBrescia, LombardiaL'azienda opera nel settore dei servizi di consulenza e formazione, offrendo soluzioni specializzate per il miglioramento delle dinamiche lavorative e della gestione delle risorse umane. Servizi Consulenza HR: supporto specialistico per la gestione delle risorse umane. Consulenza del Lavoro: consulenza per la gestione del rapporto di lavoro. Redazione: servizi di redazione per documenti e comunicati. Tecnologie Nessuna tecnologia specifica menzionata. Marche trattate Amarelli & Partners Conpay Partner Group HR HOLOS Settori Serviti Nessun settore specifico menzionato. Punti Chiave dell'Attività Consulenza: supporto professionale per decisioni informate. Formazione: sviluppo delle competenze del personale. Valori: enfasi sulla coerenza con i valori aziendali nel processo decisionale.
- LILife In S.P.A.Brescia, LombardiaL'attività vanta un'esperienza decennale nel settore della gestione delle risorse umane, offrendo una vasta gamma di servizi volti alla ricerca, selezione, somministrazione, formazione e gestione del personale. La sua missione è quella di soddisfare le esigenze delle aziende clienti in termini di ottimizzazione dei costi e di efficienza operativa. Servizi La realtà propone una serie di servizi principali, tra cui: Somministrazione a tempo determinato: La società si occupa di selezionare risorse umane in base alle necessità delle aziende clienti, gestendo l'assunzione e la documentazione relativa, garantendo la regolarità e la tutela del dipendente. Firma elettronica dei contratti di lavoro: Per offrire un servizio più tempestivo e snello, la società ha adottato soluzioni per la firma elettronica dei contratti di lavoro. Ricerca e Selezione del personale: La società ricerca e seleziona figure di top e middle management per conto delle aziende, che poi provvedono all'assunzione diretta delle risorse selezionate. Outsourcing: La società fornisce alle aziende risultati aziendali ottimizzando i processi lavorativi gravosi attraverso l'esternalizzazione di fasi produttive o parti di esse, garantendo al contempo il controllo della produzione secondo i processi di qualità. Outplacement: Nel caso di migrazioni del personale aziendale, la società si impegna a ricollocare le risorse presso altre realtà, attuando processi gestionali, di analisi e di formazione per favorire il reinserimento lavorativo. Staff Leasing & Stabilizzazione: La società offre contratti a tempo indeterminato per la realizzazione di servizi o attività espressamente individuate dalla legge o dalla contrattazione collettiva, attraverso soluzioni come lo staff leasing e la stabilizzazione. Servizio In House: Attraverso il servizio In House, la società gestisce le assunzioni delle risorse umane, gli aspetti amministrativi connessi, i progetti di formazione e le ristrutturazioni aziendali, operando con una risorsa interna all'interno dell'azienda cliente. Welfare aziendale: Grazie a un team di professionisti aggiornati sulle innovazioni del settore del welfare, la società sviluppa piani di Welfare Aziendale e progetti di Benessere Organizzativo, supportando le aziende con consulenze fiscali e nella gestione delle risorse umane. Tirocini: La società si occupa dell'intera procedura per l'attivazione di tirocini, permettendo di osservare e valorizzare le potenzialità dei candidati all'interno del contesto aziendale e integrando le competenze dei tirocinanti nei processi lavorativi. Richiesta di referenze: Durante la selezione del personale, la società può occuparsi della richiesta di referenze, fornendo candidati con referenze di aziende dove hanno precedentemente lavorato, rendendo più probabile il reperimento di personale valido e idoneo.
- ZSZeta Service S.R.L.Lodi, LombardiaL'azienda opera nel settore delle risorse umane, offrendo servizi e prodotti mirati a supportare le aziende nella gestione del personale. Prodotti Servizi per le aziende: soluzioni personalizzate per le esigenze delle imprese. Consulenza del lavoro: supporto specialistico in materia di diritto del lavoro. Sviluppo del Capitale umano: programmi per lo sviluppo professionale dei dipendenti. Individua: strumenti per l'individuazione di talenti e potenziali. Servizi Amministrazione del personale: gestione delle pratiche relative al personale. Consulenza del lavoro: assistenza legale e strategica per le relazioni di lavoro. Sviluppo del Capitale umano: formazione e sviluppo delle competenze dei dipendenti. Individua: servizi di scouting e selezione del personale. Tecnologie utilizzate Digital: adozione di soluzioni digitali per la gestione delle risorse umane. Smart working: implementazione di modalità di lavoro flessibili e innovative. Marche trattate Affiliato a Zeta Service, Eleva, Great Place To Work, Unioncamere, Socio parks, Lumina. Settori Serviti Aziende: servizi per tutte le tipologie di imprese. PMI: supporto specifico per le piccole e medie imprese. Multinazionali: soluzioni adatte alle esigenze delle grandi aziende. Industria alimentare. Commercio. Industria. Servizi ambientali. Trasporto aereo. Regolamento, attività professionale, domestico, assicurazioni.
- ESEloo Societa' A Responsabilita' LimitataRoma, LazioL'attività opera nel settore del lavoro e della previdenza, offrendo una gamma di servizi e prodotti volti a supportare sia i privati che le aziende. Prodotti Consulenza pensionistica online Consulenza cambio lavoro o carriera Consulenza per la Certificazione sulla Parità di genere Gestione del personale: formazione per amministrativi e HR Consulenze su lavoro e pensione per i dipendenti (welfare) Podcast: IO Lavoro, Previdenti Servizi Per i Privati: Controllo buste paga Consulenza pensionistica online Consulenza cambio lavoro o carriera Per le Aziende: Consulenza per la Certificazione sulla Parità di genere Gestione del personale: formazione per amministrativi e HR Consulenze su lavoro e pensione per i dipendenti (welfare) Settori Serviti Lavoro Pensioni Welfare Marche Trattate Eloo srl
- SHSamsic Hr Italia S.P.A.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza consolidata nel settore della gestione delle risorse umane, fornendo un'ampia gamma di servizi volti a supportare le aziende nel reclutamento, nella selezione del personale e nel welfare aziendale. La missione è offrire competenze e soluzioni personalizzate per il successo professionale dei clienti e dei candidati. Prodotti e Servizi Staffing e Somministrazione di Lavoro Offriamo servizi di somministrazione di lavoro, fornendo personale qualificato per diverse mansioni e settori. Collaboriamo con le aziende per soddisfare le loro esigenze di personale temporaneo, garantendo un’adeguata gestione e formazione del personale in somministrazione. Ricerca e Selezione del Personale Forniamo servizi di ricerca e selezione del personale altamente qualificato. Utilizziamo un team di esperti per identificare e selezionare i candidati migliori, garantendo un processo di selezione accurato e personalizzato per ogni ruolo. Welfare Aziendale Offriamo soluzioni di welfare aziendale per migliorare la qualità della vita dei dipendenti. Questo include servizi di assistenza sanitaria, sconti su prodotti e servizi, e programmi di benessere psicofisico per promuovere un ambiente di lavoro sano e motivato. Progetto Pe.Op.Le. - Politiche Attive per l’Occupabilità Attraverso il Progetto Pe.Op.Le., supportiamo le persone diversamente abili, i disoccupati e i giovani nel percorso verso l’inserimento lavorativo. Offriamo percorsi gratuiti di formazione e inserimento lavorativo in collaborazione con ANPAL e le Regioni. Protezione Internazionale Forniamo un programma di protezione internazionale per supportare i lavoratori stranieri, garantendo loro assistenza legale, sanitaria e sociale durante il loro soggiorno in Italia. Servizi alle Imprese Offriamo una vasta gamma di servizi alle aziende, tra cui consulenze su politiche di gestione del personale, sviluppo delle competenze, e implementazione di sistemi di gestione delle risorse umane. Academy e Corsi di Formazione Organizziamo corsi di formazione gratuiti per diverse categorie protette, con l’obiettivo di migliorare le competenze professionali e favorire l’inserimento lavorativo. I corsi sono finanziati da Regioni e altri enti pubblici.
- WE-Work S.P.A.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza venticinquennale nel settore della consulenza e del lavoro temporaneo, con una capillare presenza sul territorio italiano. La realtà supporta sia le aziende che i candidati, offrendo una gamma completa di servizi per soddisfare le esigenze del mercato del lavoro in continua evoluzione. Prodotti La produzione si concentra su una vasta gamma di servizi HR, inclusi: Somministrazione a tempo determinato: personale qualificato per progetti a tempo determinato, garantendo flessibilità e rapidità di risposta alle esigenze di forza lavoro temporanea. Somministrazione a tempo indeterminato o Staff Leasing: possibilità di somministrare lavoratori a tempo indeterminato o di affittare personale tramite il staff leasing, permettendo alle aziende di integrare il proprio organico senza i vincoli della gestione diretta del personale. Ricerca e selezione del personale: supporto alle aziende nella ricerca e selezione del personale, offrendo servizi di HR Executive Search per reperire profili di alta qualificazione e servizi di assessment per valutare le competenze dei candidati. Corporate HR Coaching e Process Auditing: consulenze specifiche per lo sviluppo delle risorse umane, inclusi servizi di coaching aziendale, analisi del clima organizzativo e process auditing per migliorare le performance aziendali. Analisi del clima organizzativo: valutazioni e analisi del clima aziendale per aiutare le aziende a migliorare la soddisfazione e la produttività dei dipendenti. Coaching Life Mentoring e Leadership & High Potential: programmi di coaching per lo sviluppo personale e professionale dei dipendenti, con focus su mentoring e sviluppo di leader e potenziali leader all'interno dell'organizzazione. Servizi welfare in azienda: supporto alle aziende nella gestione del welfare aziendale, offrendo soluzioni per migliorare il benessere dei dipendenti e sostenere il loro welfare. Politiche attive del lavoro: collaborazione con le aziende per implementare politiche attive del lavoro, supportando la transizione e l'adattamento dei lavoratori ai cambiamenti del mercato. Formazione FNC: programmi di formazione per le aziende, focalizzati sullo sviluppo delle competenze dei dipendenti e sulla conformità normativa. Divisioni specializzate: divisioni specializzate che si occupano di settori specifici, offrendo soluzioni mirate e personalizzate per le esigenze particolari delle aziende. Servizi La realtà offre anche una serie di servizi tecnici/operativi, tra cui: Lavorazioni CNC: processi di lavorazione con macchinari a controllo numerico. Fusioni: processi di fusione di materiali per la produzione di componenti. Tecnologie La tecnologia utilizzata nella produzione e fornitura dei servizi include: Software HR: soluzioni software per la gestione delle risorse umane e il recruiting. Tecnologie di formazione: piattaforme e strumenti per la formazione dei dipendenti e dei candidati. Settori Serviti La realtà serve una vasta gamma di settori, tra cui: Industria: supporto alle aziende industriali nella gestione del personale e nella formazione. Servizi: supporto alle aziende dei servizi nella gestione del personale e nella formazione. Terziario: supporto alle aziende del terziario nella gestione del personale e nella formazione.
- IIIsalberti In Human Resources S.R.L.Verona, VenetoL'attività si concentra sulla gestione del personale, offrendo una vasta gamma di servizi HR per supportare le aziende nella gestione delle risorse umane. La missione dell'impresa è fornire soluzioni innovative e personalizzate per migliorare l'efficienza operativa e il benessere dei dipendenti attraverso un approccio strategico e professionale. Prodotti e Servizi Offerti Gestione del Personale Assegno Familiare e Indennità di Matrice: Gestione delle indennità e degli assegni familiari per garantire il rispetto delle normative in materia. Gestione delle Presenze: Implementazione di sistemi per il controllo delle presenze e l'analisi delle ore lavorate, assicurando la conformità alle normative sul lavoro. Gestione dei Contratti: Supporto nella redazione, gestione e archiviazione dei contratti di lavoro, garantendo la piena conformità alle leggi vigenti. Gestione delle Assunzioni e dei Congedi: Supporto completo per le procedure di assunzione e cessazione del rapporto di lavoro, inclusi i contratti di prova e le procedure di licenziamento. Fisioterapia Aziendale Prevenzione e Riabilitazione: Programmi di prevenzione e riabilitazione per migliorare la salute e il benessere dei dipendenti, riducendo gli infortuni e i congedi per malattia. Valutazione e Consulenza: Valutazione delle condizioni di lavoro e consulenza per l'adattamento degli ambienti di lavoro per prevenire il rischio ergonomico. Formazione e Consulenza HR Formazione sul Lavoro: Corsi di formazione per il personale HR e per i datori di lavoro su varie tematiche, tra cui sicurezza sul lavoro, legislazione del lavoro e gestione delle risorse umane. Consultazione Strategica: Consulenza strategica per la gestione delle risorse umane, l'implementazione di politiche aziendali e il miglioramento delle pratiche HR. Sistemi Informatici e Software Sistemi di Gestione del Personale: Fornitura di software e sistemi informatici per la gestione delle risorse umane, inclusi moduli per la gestione delle presenze, dei contratti e delle indennità. Supporto Tecnico: Assistenza tecnica per l'implementazione e la manutenzione dei sistemi di gestione del personale. Approccio e Valori L'impresa si distingue per il suo approccio personalizzato e l'attenzione al benessere dei dipendenti. Si impegna a fornire soluzioni innovative e adeguate alle esigenze specifiche di ogni cliente, garantendo al contempo la massima conformità alle normative sul lavoro e la sicurezza dei dati personali.
- MLMondo Lavoro SrlMilano, LombardiaL'attività opera nel settore del lavoro, offrendo soluzioni specializzate per le imprese e i lavoratori. Servizi Consulenza sul Lavoro: supporto specialistico per orientamento e gestione delle risorse umane. Gestione dei Contributi: assistenza nella gestione e ottimizzazione dei contributi previdenziali. Servizi per le Imprese: soluzioni personalizzate per soddisfare le esigenze delle aziende nel campo del lavoro. Tecnologie Nessuna tecnologia specifica menzionata. Marche Trattate Enasarco Inps SMARTJOBPRO Settori Serviti Lavoro: assistenza e servizi specializzati per il settore del lavoro.
- MMM31 Di Mariacarmela GiordanoCremona, LombardiaL'attività opera nel settore delle Risorse Umane, specializzandosi nella gestione strategica e operativa per piccole e medie imprese (PMI). Servizi Gestione Strategica delle Risorse Umane: supporto nella pianificazione e attuazione di strategie HR. Outsourcing della Funzione HR: esternalizzazione della gestione delle risorse umane. Creazione di Organigrammi, Funzionigrammi e Mansionari Aziendali: sviluppo di documenti organizzativi aziendali. Analisi e Ottimizzazione dei Processi di Gestione dei Collaboratori: miglioramento delle procedure HR esistenti. Supporto per Telelavoro e Smart Working: assistenza nell'implementazione di modalità di lavoro flessibile. Prodotti HR Business Partner / HR Manager Dedicato: assegna un professionista HR alle esigenze dell'azienda. Network di Specialisti: attivazione di esperti su richiesta per specifiche necessità aziendali. Servizi di Consulenza e Formazione: programmi di supporto e istruzione per le aziende. Tecnologie Strumenti Avanzati per la Gestione delle Risorse Umane: utilizzo di tecnologie all'avanguardia per ottimizzare i processi HR. Competenze in Gestione del Personale, Organizzazione Aziendale e Sviluppo delle Risorse Umane: know-how specializzato in materia di HR e organizzazione aziendale.
- PPlurimpresa S.R.L.Catania, SiciliaL'attività si concentra sulla fornitura di servizi e soluzioni per il mondo del lavoro, con un focus sulla formazione, consulenza e sviluppo per le imprese e le persone. Con una vasta gamma di offerte, l'impresa si distingue per la sua esperienza nel settore e il suo approccio personalizzato ai clienti. Prodotti La produzione si concentra su servizi di formazione aziendale, lavoro in somministrazione, politiche attive per il lavoro, ricerca e selezione del personale, sicurezza e privacy, welfare aziendale, certificazione sulla parità di genere e whistleblowing. Inoltre, l'offerta include percorsi di sviluppo personalizzati per le aziende attraverso i programmi PStart, PMed e PLarge, che seguono un metodo di crescita e sviluppo basato sulla Formula Zero Pensieri. Servizi L'impresa fornisce servizi per gli enti, tra cui formazione specialistica e supporto per l'organizzazione di convegni e procedure di gara. Inoltre, offre servizi per le persone, come politiche attive per il lavoro, formazione e ricerca e selezione del personale. Eventi e Formazione L'azienda è coinvolta in eventi di formazione e networking, come il Sicily Business Forum, che riunisce leader aziendali, esperti di management e personalità di spicco per discutere temi di sviluppo economico e aziendale. Certificazioni e Qualità L'impresa supporta le aziende nell'ottenimento di certificazioni di qualità e sicurezza, come ISO 9001, ISO 14001, BS OHSAS 18001, e altre, per dimostrare il loro impegno nella qualità e nella sicurezza.
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