OA
Openjobmetis Spa Agenzia Per Il Lavoro
Via Assietta 19, 20161, Milano (MI)
- Milano, Lombardia
- agenzia per il lavoro
- somministrazione personale
- formazione aziendale
- ricerca personale
- welfare aziendale
About
L'attività vanta un'esperienza ventennale nel settore della somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale. Offre una vasta gamma di servizi per soddisfare le esigenze delle aziende e dei professionisti, mettendo a disposizione competenze in diversi settori industriali e commerciali.
Servizi Offerti
Somministrazione di Personale
L'attività fornisce alle aziende personale qualificato per diverse mansioni, garantendo flessibilità e supporto nella gestione delle risorse umane.
Formazione
Offre programmi di formazione per migliorare le competenze dei dipendenti, favorendo il loro sviluppo professionale e l'adattamento alle esigenze aziendali.
Tirocini
Fornisce opportunità di tirocini retribuiti per giovani in cerca di esperienza lavorativa, aiutandoli a sviluppare competenze pratiche e professionali.
Welfare
Implementa programmi di welfare aziendale per migliorare il benessere dei dipendenti, offrendo servizi e benefit che aumentano la soddisfazione e la fidelizzazione del personale.
Ricerca e Selezione del Personale
Offre servizi di headhunting e selezione del personale altamente qualificato per posizioni chiave, supportando le aziende nella ricerca di figure professionali specifiche.
Apprendistato
Promuove programmi di apprendistato per giovani che desiderano entrare nel mondo del lavoro, fornendo formazione e esperienza in azienda.
Politiche Attive del Lavoro
Implementa politiche attive per il lavoro, supportando le aziende nella gestione delle risorse umane e offrendo soluzioni per la mobilità lavorativa.
Settori di Attività
L'attività opera in una vasta gamma di settori industriali e commerciali, tra cui:
- Industria Metalmeccanica
- Industria Alimentare e Bevande
- Edilizia e Costruzioni
- Elettrico/Elettronico
- Logistica/Trasporti/Magazzino
- Sanità/Medicina/Salute
- Informatica/ICT
- Retail
- Energia/Utility
- Turismo/Servizi Alberghieri e di Ospitalità
Where it is
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- AAgenziapiu' S.P.A.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza di oltre vent'anni nel settore della somministrazione di lavoro, offrendo soluzioni su misura per le esigenze di personale delle aziende. Con una profonda conoscenza del mercato del lavoro e una consolidata esperienza nella gestione, selezione, formazione e ricollocazione del personale, la realtà si impegna a far crescere le persone per creare valore nelle aziende. Prodotti La produzione si concentra su servizi di somministrazione di lavoro, ricerca e selezione del personale, formazione e riqualificazione, consulazione organizzativa, collocamento mirato e staff leasing. Settori Serviti La gamma comprende posizioni aperte in diversi settori, tra cui: Automotive (AUTISTA C/CQC) Finanza (CONTABILE) Idraulica (IDRAULICO) Edilizia (ESCAVATORISTA) Elettronica (ELETTRICISTA) Manutenzione (MANUTENTOR) Disegno tecnico (DISEGNATORE CAD) Ambiente (ADDETTO/A SERVIZI AMBIENTALI) Laboratorio (TECNICO DI LABORATORIO) Amministrazione (IMPIEGAT/O CONTABILE, MAGAZZINIERE, BACK OFFICE COMMERCIALE, STAGISTA ADDETTA BACK OFFICE) Immobiliare (AMMINISTRATIVO SETTORE IMMOBILIARE) Enogastronomia (CUCITRICE) Sicurezza (GUARDIA DI SICUREZZA) Tecnologie La formazione offerta include corsi di aggiornamento delle competenze e sulla riqualificazione del personale per rispondere alle esigenze del mercato del lavoro.
- WIWork In Progress Societa' A Responsabilita' Limitata In Forma Abbreviata Work In Progress S.R.L.Bergamo, LombardiaL'attività si distingue per la sua attenzione al collegamento tra le esperienze d'eccellenza e la creazione di valore sia per le persone che per le aziende. La mission dell'azienda è quella di facilitare il processo di inserimento lavorativo e di supportare lo sviluppo delle competenze professionali dei lavoratori. Servizi per le persone Cerca lavoro: L'azienda aiuta i candidati a trovare la posizione lavorativa che corrisponde alle loro aspirazioni e competenze. L'offerta comprende una vasta gamma di opportunità nel settore metalmeccanico, HO.RE.CA., HIGH TECH & IT, calzaturiero, logistica, spettacolo e top selection. Attraverso il sito web e le sedi fisiche, i candidati possono scoprire le posizioni aperte e inviare le loro candidature. Tempjob Academy: L'accademia di Tempjob offre corsi di formazione professionale gratuiti per imparare un mestiere o potenziare le proprie competenze. I corsi, finanziati da Forma.Temp, includono formazione per saldatori, calderai, tecnici specializzati nella realizzazione di fondi bombati e altro ancora. L'obiettivo è fornire agli studenti le competenze necessarie per inserirsi nel mondo del lavoro con successo. Servizi per le aziende Trova personale: L'azienda supporta le aziende nel reperire le competenze necessarie per far crescere il proprio business. L'agenzia intercetta il potenziale dei candidati idonei e li inserisce all'interno delle aziende, occupandosi anche delle pratiche amministrative. Formazione e sviluppo: L'azienda offre programmi di formazione gratuiti per i lavoratori, permettendo loro di acquisire nuove competenze e migliorare le loro abilità professionali. Questi programmi sono particolarmente focalizzati nel settore metalmeccanico, con corsi di saldatura a filo e TIG, e altre formazioni mirate. Somministrazione di lavoro: L'azienda fornisce contratti di somministrazione regolari per i lavoratori che completano i corsi di formazione, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Esempi di successo L'azienda ha aiutato molte persone a trovare lavoro e a sviluppare le loro carriere. Alcuni esempi includono: Mascia, una giovane saldatrice che ha trovato lavoro nel settore metalmeccanico. Sene, che ha trovato un lavoro in un'azienda leader nel settore metalmeccanico grazie ai corsi di formazione dell'azienda. Ebriama, un giovane del Gambia che ha trovato lavoro nel settore ferroviario a Torino dopo un corso di saldatura. Sama, un ragazzo del Mali che ha imparato una professione tramite un corso di saldatura. Domenico, che ha trovato nuova occupazione nel settore hospitality dopo la perdita del lavoro a causa del Covid.
- SSSmart Skills Center - Agenzia Per Il Lavoro SrlMacerata, MarcheL'attività si concentra sulla formazione e il lavoro, offrendo una vasta gamma di servizi per migliorare le competenze del capitale umano. Con sede a Corridonia (MC), la realtà si distingue per la sua attenzione alle esigenze delle aziende e dei professionisti. Prodotti La produzione si concentra su una gamma completa di servizi volti a soddisfare le esigenze delle aziende e dei professionisti. Questi includono: Somministrazione di Personale: La realtà offre contratti di somministrazione a tempo determinato per le aziende che necessitano di personale per periodi specifici. Questo servizio permette alle aziende di avere accesso a una forza lavoro flessibile e qualificata. Ricerca e Selezione: Il team di ricerca e selezione dell'agenzia si occupa di identificare e selezionare i migliori talenti per ogni tipologia di business. Questo servizio include la valutazione delle competenze, l'interfacciamento con i candidati e la gestione di tutto il processo di selezione. Tirocini: L'agenzia è in grado di attivare tirocini professionali in sole 24/48 ore dalla ricezione della documentazione. Questo servizio è rivolto a studenti e giovani professionisti che desiderano acquisire esperienza lavorativa. Formazione: La realtà fornisce programmi di formazione mirati per sviluppare le competenze delle risorse umane delle aziende. Questo servizio include la progettazione, la gestione e la valutazione di corsi di formazione su diverse tematiche, come marketing, comunicazione e salute e sicurezza sul lavoro. Settori Serviti La realtà serve una vasta gamma di settori, inclusi: Industria Commercio Servizi Terziario avanzato Pubblico impiego
- EEtjca S.P.A.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza ventennale nel settore della gestione delle risorse umane e della ricerca del personale, distinguendosi per la sua capacità di innovare e adattarsi ai cambiamenti del mercato del lavoro. La realtà si impegna a promuovere un ambiente di lavoro equo e inclusivo, con una forte attenzione alla parità di genere e alla lotta contro ogni forma di discriminazione. Prodotti La produzione si concentra su una vasta gamma di servizi orientati alla gestione delle risorse umane e alla ricerca del personale. La gamma comprende: Somministrazione di lavoro Ricerca e selezione del personale Outsourcing Collocamento mirato Apprendistato professionalizzante Orientamento professionale Tirocini extracurriculari Politiche attive del lavoro Formazione Servizi per la pubblica amministrazione Servizi L'offerta include servizi tecnici/operativi, tra cui: Somministrazione di lavoro Ricerca e selezione del personale Outsourcing Collocamento mirato Apprendistato professionalizzante Orientamento professionale Tirocini extracurriculari Politiche attive del lavoro Formazione Servizi per la pubblica amministrazione Settori Serviti La realtà serve diversi settori, tra cui: Settore privato Settore pubblico
- GVGenerazione Vincente S.P.A.Napoli, CampaniaL'attività vanta un'esperienza consolidata nel settore delle agenzie per il lavoro, operando su tutto il territorio nazionale con numerose filiali. La realtà si distingue per una gamma completa di servizi, concentrandosi sull'intermediazione tra domanda e offerta di lavoro e supportando il reinserimento lavorativo dei disoccupati attraverso politiche attive. Prodotti e Servizi Offerti Somministrazione di Lavoro Fornisce personale temporaneo sia a tempo determinato che indeterminato (staff leasing) per diverse tipologie di ruoli e settori industriali. Ricerca e Selezione del Personale Offre servizi di ricerca e selezione del personale per aziende che necessitano di figure professionali specifiche, garantendo un supporto nella valutazione e selezione dei candidati più idonei. Formazione e Supporto alla Ricollocazione Professionale Implementa programmi di formazione per migliorare le competenze dei lavoratori e supportarli nel processo di reinserimento lavorativo. Collabora con fondi interprofessionali e settori specifici, come il ferroviario. Fondi Interprofessionali Gestisce fondi interprofessionali per la formazione, che consentono alle aziende di accedere a finanziamenti per la formazione del proprio personale. Politiche Attive del Lavoro per Scuole e Aziende Implementa politiche attive del lavoro per sostenere l'occupazione e il reinserimento lavorativo di categorie svantaggiate, tra cui disoccupati, percettori di indennità di disoccupazione, lavoratori in mobilità e categorie protette. Attivazione Tirocinio Promuove tirocini per giovani e lavoratori in cerca di prima esperienza, facilitando il loro inserimento nel mondo del lavoro. Orientamento Fornisce servizi di orientamento professionale per aiutare i lavoratori a identificare e raggiungere le loro opportunità occupazionali. Outsourcing Payroll Gestisce la payroll (gestione della busta paga) per le aziende, semplificando le procedure amministrative e assicurando la conformità normativa. Consulenza del Lavoro Offre consulenze specialistiche in materia di gestione del personale, contrattualistica, diritto del lavoro e organizzazione aziendale. Certificazioni La realtà è certificata secondo gli standards di qualità ISO 9001, SA 8000, ISO 14001, e altri standard di legalità e sostenibilità come il Rating di legalità UNI PDR 125 e EcoVadis.
- MSMetodo Societa' Per AzioniRoma, LazioL'attività opera nel settore dei servizi per il lavoro, offrendo soluzioni per aziende e privati. Servizi Somministrazione a tempo determinato: fornitura di personale per periodi definiti Staff Leasing: gestione del personale per aziende Ricerca e Selezione del Personale: selezione di candidati per posizioni aperte Formazione: corsi di formazione per il miglioramento delle competenze Formazione e Inserimento di Personale: formazione e integrazione di nuovo personale Tecnologie Nessuna tecnologia specifica è utilizzata. Marche Trattate Metodo S.p.A. Settori Serviti Agenzia per il Lavoro Ittica Grande Distribuzione Organizzata Amministrativo, Economico, Fiscale Metalmeccanica Turismo Produzione Settore Alimentare Trasporti Ingrosso Produzione Metalmeccanica Amministrazione, Contabilità, Fiscale Business
- UUmana S.P.A.Venezia, VenetoL'attività si concentra sulla gestione delle risorse umane, offrendo una vasta gamma di servizi per le aziende e i professionisti. La sua offerta commerciale è suddivisa in diverse aree specialistiche che comprendono diverse tipologie di servizi. Prodotti La produzione si concentra su servizi di somministrazione di personale, staff leasing, intermediazione e ricerca e selezione del personale, formazione, outplacement, politiche attive del lavoro e collocamento mirato. Inoltre, l'impresa propone l'Executive Programme Athletes Post Career, una formazione strutturata per ex atleti e atleti a fine percorso. Servizi Vengono realizzati servizi di somministrazione di personale per diverse categorie professionali, garantendo alle aziende una flessibilità operativa e la possibilità di accedere a figure professionali qualificate su base temporanea. Inoltre, l'offerta include il servizio di staff leasing, che prevede l'affido totale del personale da parte delle aziende clienti, con la gestione del personale, dalla selezione alla formazione, fino alla gestione amministrativa e fiscale. Il servizio di intermediazione e ricerca e selezione del personale supporta le aziende nella definizione dei profili richiesti e nel reperimento di candidati adatti, rivolto a diverse aree specialistiche. La formazione comprende percorsi formativi gratuiti organizzati per le aziende che ricercano profili ICT, mirati a sviluppare competenze specifiche nel settore tecnologico. Il servizio di outplacement supporta i dipendenti in uscita dalle aziende, offrendo loro strumenti e risorse per facilitare il loro inserimento in nuovi contesti lavorativi. Inoltre, l'impresa si occupa di politiche attive del lavoro, offrendo consulenza HR, age management, strategie previdenziali e supporto nella gestione delle risorse umane. Il servizio di collocamento mirato è rivolto a persone in cerca di opportunità di lavoro, con particolare attenzione alle aree specialistiche e ai settori di interesse specifico. Infine, l'Executive Programme Athletes Post Career è una formazione strutturata per ex atleti e atleti a fine percorso, focalizzata sullo sviluppo personale e professionale post-carriera sportiva, che include moduli su imprenditorialità nello sport, organizzazioni sportive, competenze verticali specialistiche e testimonianze di professionisti del settore. Settori Serviti La produzione si concentra su diverse aree specialistiche, tra cui l'ICT, la sanità, i servizi alla persona, la moda e lusso, il turismo e la ristorazione, la logistica e trasporti, l'agricoltura e agroalimentare, le energie rinnovabili, la pubblica amministrazione e la Grande Distribuzione Organizzata (GDO).
- APAgenzia Per Il Lavoro Osmosi S.P.A.Frosinone, LazioL'attività si concentra sulla somministrazione di servizi di lavoro, supportando sia le aziende che i candidati. Con un'esperienza consolidata nel settore, l'impresa si impegna a fornire soluzioni personalizzate e flessibili per la gestione del personale, la formazione e la consulenza. Prodotti La gamma comprende una vasta gamma di servizi, tra cui: Somministrazione lavoro: L'impresa offre servizi di somministrazione di lavoratori a tempo determinato o indeterminato, garantendo flessibilità e rapidità alle aziende nel gestire le necessità di personale. Ricerca e selezione personale: L'impresa si occupa di individuare le figure professionali più adatte alle esigenze specifiche delle aziende clienti, includendo la definizione del contesto lavorativo, l'individuazione delle competenze richieste, la ricerca e valutazione dei profili migliori, e la presentazione di una rosa di candidati selezionati per i colloqui in azienda. Formazione: L'impresa progetta corsi di formazione su misura che promuovono una buona cultura del lavoro e favoriscono lo sviluppo delle competenze dei lavoratori. I corsi possono essere erogati in modalità classica o a distanza (FAD) e includono formazione base, formazione professionale e formazione on the job. Intermediazione: L'impresa offre servizi di mediazione tra domanda e offerta di lavoro, aiutando le aziende a trovare i candidati giusti e i professionisti a trovare le opportunità di lavoro più adatte alle loro competenze. M.O.G. - Monte Ore Garantito: Questa opzione prevede la somministrazione a tempo determinato con Monte Ore Garantito, offrendo alle aziende una soluzione flessibile e garantita per le esigenze di personale temporaneo. Politiche attive: L'impresa supporta le aziende con percorsi di sostegno ed orientamento finalizzati a definire nuove prospettive professionali, attraverso percorsi di apprendistato e altre iniziative di formazione e sviluppo. Consulenza amministrativa e legale: L'impresa fornisce supporto amministrativo e legale per le aziende, aiutandole a gestire le procedure relative all'assunzione e alla gestione del personale. Gestione dei Fondi Interprofessionali: L'impresa si occupa dell'intero processo di gestione dei fondi interprofessionali per la formazione continua dei dipendenti delle aziende, inclusi l'analisi del fabbisogno, la progettazione, la gestione, il monitoraggio e la rendicontazione dei corsi di formazione. Servizi La produzione si concentra su: Orientamento professionale: L'impresa offre supporto all'orientamento professionale, aiutando i candidati a definire le loro prospettive lavorative e a trovare opportunità di lavoro adatte alle loro competenze e aspirazioni. Ricollocamento professionale: L'impresa fornisce assistenza nella ricollocazione professionale, supportando i candidati nel passaggio a nuove posizioni lavorative. L'impresa è presente in diverse divisioni per soddisfare le esigenze di vari settori, tra cui PA, Industriale, Edilizia e GDO.
- AArkigest S.R.L.Milano, LombardiaL'attività vanta un'esperienza consolidata nel settore della consulenza e dei servizi HR, offrendo una vasta gamma di soluzioni integrate per la gestione delle risorse umane e la consulenza organizzativa. Con l'obiettivo di creare valore attraverso l'ascolto delle necessità delle aziende e dei candidati, l'impresa si impegna a fornire servizi di alta qualità per supportare le risorse umane e migliorare l'efficienza operativa delle organizzazioni. Prodotti e Servizi Offerti Ricerca/Selezione del Personale L'impresa aiuta le aziende a individuare il miglior capitale umano attraverso processi di ricerca e selezione mirati. Offre servizi di headhunting, valutazione delle competenze e colloqui di selezione personalizzati per garantire che le aziende trovino i candidati più adatti alle loro esigenze. Fornitura di Personale Temporaneo L'agenzia per il lavoro dell'impresa fornisce personale a tempo determinato per supportare le aziende nelle diverse fasi del loro ciclo operativo. Questo servizio include la gestione completa del contratto di lavoro e l'assistenza continua durante il periodo di collaborazione. Formazione L'impresa progetta percorsi di formazione personalizzati per supportare la crescita professionale dei dipendenti. Offre programmi di formazione che vanno dalla formazione iniziale al perfezionamento delle competenze specifiche, al fine di migliorare le capacità e le prestazioni dei team aziendali. Politiche Attive L'impresa implementa misure finalizzate a promuovere l'occupabilità e l'inclusione lavorativa. Queste politiche attive comprendono interventi di sostegno all'occupazione, programmi di inserimento lavorativo per categorie svantaggiate e azioni di contrasto alla disoccupazione. Servizi di Consulenza Organizzativa La società offre consulenze strategiche per migliorare l'organizzazione e l'efficienza delle aziende. Questo include l'analisi dei processi aziendali, la definizione di strategie di miglioramento e il supporto nella gestione dei cambiamenti organizzativi. Accreditamento ai Servizi al Lavoro L'impresa è accreditata ai Servizi al Lavoro in Regione Lombardia e iscritta nell'Albo regionale degli accreditati. Questo riconoscimento garantisce la qualità e l'efficacia dei servizi offerti, assicurando competenza del personale, adeguamento alle normative e capacità di fornire servizi mirati e personalizzati. Certificazioni di Qualità L'impresa adotta un Sistema di Gestione Qualità ISO 9001:2015, certificato da Certiquality, che garantisce il miglioramento continuo delle attività svolte e la soddisfazione delle aspettative delle parti interessate. Modello Organizzativo 231 L'impresa ha adottato il Modello Organizzativo ai sensi del D. Lgs. nr. 231 del 08.06.2001 per disciplinare la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche. Questo modello è in linea con i principi espressi nel Codice Etico e mira a prevenire la commissione di comportamenti illeciti e a garantire correttezza e trasparenza nelle attività aziendali.
- ALApl Lavoro Network S.R.L.Roma, LazioL'attività si concentra sulla creazione di soluzioni personalizzate nel campo delle risorse umane e dei servizi di lavoro, con l'obiettivo di connettere talenti e opportunità lavorative. La missione è garantire valore a lungo termine attraverso un approccio basato sulla consulenza e la flessibilità. Servizi alle Aziende Ricerca e Selezione del Personale Il servizio di ricerca e selezione del personale altamente specializzato è finalizzato a soddisfare ogni tipo di esigenza aziendale. La strategia si basa sulla personalizzazione e sulla specializzazione per garantire il successo delle iniziative di reclutamento. Somministrazione di Lavoro a Tempo Determinato Il servizio di somministrazione di lavoro a tempo determinato offre alle aziende una soluzione flessibile per gestire periodi di carico di lavoro variabili senza i vincoli legati al rapporto di lavoro diretto. Staff Leasing Il servizio di staff leasing consente alle aziende di integrare la propria forza lavoro con personale qualificato senza assumere direttamente i dipendenti. Questo servizio include tutti i contributi e le responsabilità amministrative gestite dalla realtà. Apprendistato Professionalizzante Il programma di apprendistato professionale è un contratto di lavoro dinamico che favorisce le competenze e garantisce l'occupazione per giovani tra i 15 e i 29 anni e per coloro che ricevono benefici di disoccupazione. Gli apprendisti vengono formati, addestrati e inseriti nel mercato del lavoro attraverso il network. Tirocini e Formazione Diritto Mirato Il servizio di formazione mirata e tirocini si adatta alle esigenze formative specifiche dei lavoratori. Questo servizio è finanziato dal fondo Forma Temp e mira a migliorare continuamente le competenze e le conoscenze dei lavoratori somministrati attraverso un approccio di Lifelong Learning. Servizi ai Candidati La realtà è un punto di riferimento per i lavoratori che desiderano entrare, rientrare o riposizionarsi nel mondo del lavoro. Offriamo orientamento specialistico e mirato per chi cerca un primo o un nuovo lavoro, nella propria regione di residenza o altrove in Italia. I servizi includono: Guida al colloquio di lavoro Guida alla compilazione del curriculum vitae Opportunità di candidatura spontanea Certificazioni e Qualità La realtà è assoggettata a rigorosi standard di qualità e compliance, come certificato dal codice etico 231 e dal modello ISO 9001:2015. Siamo iscritti all'Albo Informatico Agenzie per il Lavoro con il Reg. n° 0000219 del 04-12-2019.
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